Alumina

MAESTRÍA EN ADMINISTRACIÓN DEL DESARROLLO HUMANO Y ORGANIZACIONAL

MÓDULO DE LIDERAZGO





Jessica Díez Vargas




1. Presentación de la empresa

ALUMINA es una empresa con más de 50 años siendo líder en aluminio en Colombia, un metal que está presente en todos los espacios de la vida y que tiene mucho para contribuir al bienestar del hombre moderno.

ALUMINA, hace parte de lacotidianidad de los hogares colombianos, contando con un completo portafolio de productos para la preservación de los alimentos, hasta prácticos elementos que hacen más fácil la vida diaria.

ALUMINA, es un Grupo Empresarial con más de cinco décadas de conocimiento y liderazgo, que le apuesta a un futuro lleno de innovación y servicio, los diferenciales que le asegurarán mantenerse como laempresa líder en el mercado del aluminio en Colombia.

Misión

En el Grupo ALUMINA impulsamos el uso del aluminio, siendo el mejor aliado de los industriales y consumidores finales, a nivel nacional e internacional, conociendo sus exigencias y convirtiéndolas en soluciones innovadoras con calidad y servicio.
 
Promovemos la protección y sostenibilidad del medio ambiente, el desarrollo integralde nuestros empleados y generamos valor para nuestros accionistas y la sociedad.


Visión

Seremos la compañía número uno de Colombia con soluciones innovadoras que integran el aluminio con diferentes materiales, reconocidas por su diseño, calidad y servicio.
 
Habremos desarrollado una cultura de relacionamiento personalizado con nuestros proveedores, canales de distribución y clientes.
 El Sistema ALUMINA de Gestión (SAG), estará implementado permitiéndonos ser un equipo admirado por su funcionamiento y motivación.
 
Tendremos la tecnología apropiada para garantizar nuestra competitividad en los mercados de industria, construcción y hogar. 


2. Diagnóstico de la empresa

El Grupo ALUMINA nace de adjuntar recursos, esfuerzos y voluntades bajo una misma visión quepermitirá llegar a oportunidades de mercado donde se pretende ser ganadores y dar cuenta de su indudable liderazgo. ALUMINA simboliza la unión de talento, experiencia y conocimiento en el mercado de Aluminio para dar las mejores soluciones a los clientes logrando reconocimiento y fidelidad.




DEBILIDADES

1. La gran presencia de productos extranjeros a precios más bajos.
2. Aparición deproductos sustitutos como son los alimentos precocidos o enlatados; que evitan la preparación.
3. Las nuevas generaciones no entablan muy fácilmente relaciones de fidelidad con las marcas.

OPORTUNIDADES

1. La economía colombiana ha tenido una fuerte alza en los últimos años y el consumo se ha incrementado, esto dado por la condición actual de la tasa de inflación.
2. Hay grandes facilidades paraacceder a cualquier tipo de productos.
3. La marca cuenta con un excelente reconocimiento, lo que permite innovar y no perder vigencia.
4. Los mercados internacionales están abiertos a la economía colombiana.
FORTALEZAS

1. Amplia gama de productos, tanto en el sector industrial como en la línea de hogar.
2. Es una empresa que cuenta con gran reconocimiento y aceptación por parte del mercadoobjetivo, en cuanto a calidad, servicio y competitividad.
3. Se cataloga como una gran empresa para trabajar, ya que propende por el desarrollo integral de sus empleados.
4. Cuenta con políticas de mejoramiento continuo que permiten redireccionar los objetivos, con miras a su sostenimiento en el mercado.
5. Es una empresa certificada y que ha implementado planes para acogerse a normas yestándares de calidad superiores.
6. Inclusión de maquinaria y equipos de alta tecnología que permiten el máximo aprovechamiento de los recursos disponibles para la producción.
7. Los canales de distribución de los productos muy amplios.



Integración de conceptos anteriormente utilizados, con miras a darles mejora y nuevos usos; con esto se garantiza seguir en la senda de la innovación y que...