ambiente

UNIVERSIDAD TÉCNICA DE MANABÍ
FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS Y ECONÓMICAS
ESCUELA DE CONTABILIDAD Y AUDITORÍA

MATERIA:
DESARROLLO DE HABILIDADES EMPRESARIALES
(SEPTIEMBRE 2014- FEBRERO2015)


TEMA:
“DEFINICIONES DE DESARROLLO DE HABILIDADES EMPRESARIALES”
“IMPORTANCIA Y CARACTERISTICAS”

CATEDRÁTICA:
ING. CARMEN BRAVO


TRABAJO GRUPAL Nº:
1
AUTORES:
• MACIAS CEDEÑO ANAMARIA
• MENENDEZ ZAMBRANO DAYANA MARGARITA
• PINCAY PONCE JAHAIRA

NIVEL:
IX
AMBIENTE:
EDIFICIO DE ADMINISTRACIÒN (FCAE- 18- 01- 106)

ECUADOR-PORTOVIEJO
2014

Introducción al Desarrollode Habilidades Empresariales.
El ser humano, desde la era agraria, en cierta forma fue un empresario; tenía que emprender ciertas actividades para poder dar sustento a su familia y pagar al Rey unimpuesto por el uso de las tierras que trabajaba. Formalmente los empleados como tales surgen con el inicio de la Revolución industrial; es en esa época cuando crece la demanda de empleados, por ello,hay más empleados que empresa
En nuestra época los cambios en un mundo vertiginoso, tanto en los ámbitos económicos, político, social y tecnológico, en los cuales el estudiante actual sedesenvolverá, requiere de nuevos conocimientos y apoyos para el desarrollo de habilidades y destrezas que le permitan desempeñarse en forma eficiente en cualquier entorno; jóvenes que cuentan con espírituemprendedor, pero que no saben cómo desarrollar sus ideas
El emprendedor es una persona capaz de detectar oportunidades y poseedor de las habilidades necesarias para desarrollar un nuevo concepto de negocio;es decir, tiene la virtud de detectar y resolver problemas y oportunidades mediante el aprovechamiento de sus capacidades y los recursos a su alcance.








Definición de HabilidadesEmpresariales
¿Qué es habilidad empresarial?
La organización o habilidad empresarial, es el conjunto de actividades encaminadas a la dirección, organización, sistematización y conducción para llevar...