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Páginas: 3 (741 palabras) Publicado: 11 de noviembre de 2013
Valores corporativos

a. Trabajo
b. Crecimiento
c. Responsabilidad Social
d. Austeridad


a. Trabajo
Trabajo es cualquier actividad humana que satisface una necesidad, ya seaeconómica, emocional o de crecimiento personal.
Para nosotros el trabajo es un valor porque sólo a través de él podemos cubrir
nuestras necesidades y, al mismo tiempo, servir a los demás.
El trabajo es laoportunidad que nos brinda la vida para transformar y mejorar el
ambiente en que vivimos. Las obras más meritorias y trascendentes de las
personas se han conseguido mediante el trabajo. Con él sedesarrolla la
creatividad, la sensibilidad artística, la inventiva, así como las formas más
enriquecedoras de las relaciones humanas.
Trabajar es un privilegio, y por ello, nuestro quehacerpersonal debe poner en
juego lo mejor de nosotros.


b. Crecimiento
En nuestra Empresa estamos convencidos que cada quien, debe mantener una
superación y un desarrollo a lo largo de toda suexistencia. Las personas —al
igual que las empresas— somos seres en potencia y en desarrollo; jamás
estamos terminados, siempre existe una nueva posibilidad, y únicamente
creciendo podremos conocer ydesarrollar nuestras capacidades.
Por ello, debemos aumentar nuestras habilidades y conocimientos personales,
así nuestra Empresa tendrá mayor capacidad para ofrecer más y mejores
servicios y enconsecuencia, los países donde tenemos presencia incrementarán
el número de satisfactores y oportunidades que brindan a su población.
Nadie crece solo. El crecimiento se consigue mediante unesfuerzo conjunto;
interactuando con los demás: mejor empresa, mejor trabajador, mejor
ciudadano, mejor familia.

c. Responsabilidad Social
Hoy día, en un mundo sin fronteras, es imposible vivir demanera aislada. Lo
cierto es que toda actividad —personal o colectiva— repercute en la sociedad y
por ende, se necesita compromiso y actitud de servicio hacia la comunidad.
Realizar bien...
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