Amitai Etzioni

Su nombre de nacimiento fue Werner Falk. Nació en Colonia, Alemania, el 4 de enero de 1929. En los años 30 tuvo que huir a Israel, donde estudió en la Universidad Hebrea de Jerusalem. Obtuvo eldoctorado en Sociología en la Universidad de California en Berkeley y fue profesor de Sociología en la Universidad de Columbia durante veinte años. En 1980 fue nombrado el primer profesor de universidad enla George Washington University. También ha sido profesor en la Harvard Business School. En 1979-80 fue asesor de la Casa Blanca en 'domestic affaires'. Ha sido presidente de la American SociologicalAssociation y es el fundador de la Communitarian Network y la International Society for the Advancement of Socio-Economics.
Estudió en Jerusalén (en contacto con Martin Buber) y en el campusde Berkeley de la Universidad de California. Ha escrito libros de notable influencia como Modern Organizations (1964), The Active Society (1968), The New Golden Rule (1996).
Etzioni define las organizacionescomo unidades sociales deliberadamente construidas o reconstruidas para alcanzar fines específicos. Dice que las organizaciones están construidas de manera que sean las organizaciones sociales másefectivas y eficientes. La efectividad real de una organización específica está determinada por el grado en que alcanza sus fines.
Considera que las empresas pueden ser estructuradas basando en lasnecesidades específicas de cada organización. Este autor parte del concepto de que las organizaciones juegan un papel muy importante en nuestras vidas. Sus principales aportaciones fueron:
1.Tipología de las organizaciones:
Los define como unidades constituidas para alcanzar un fin especifico y las clasifica en cuatro:
1.- las coactivas: en ellas el nivel superior tiene toda la autoridad yse efectúa la libertad del individuo. Ejemplo: campos de concentración (cárcel, hospitales, etc.)
2.- Normativas: ofrece recompensa por pertenecer a ella. Ejemplo: asociaciones profesionales y...