amor

Capitulo I
1. ¿Qué expresa el desarrollo desde el punto de vista filosófico?
2. ¿Por qué se dice que el desarrollo es histórico?
3. Defina desarrollo desde el punto de vista filosófico
4. Deejemplos de movimientos evolutivos y de movimientos discontinuos
5. ¿Qué leyes rigen el desarrollo filosófico?
6. ¿puede considerarse el capitalismo como la acumulación originaria del movimiento delprogreso social? Explique
7. Defina desarrollo económico
8. ¿Qué leyes rigen el desarrollo social?
9. ¿Cómo define al desarrollo Sunkel?
10. ¿Cuáles son las tres dimensiones del desarrollo segúnFurtado?
11. ¿Cuál es la esencia del desarrollo social?
12. ¿Cómo se mide el dominio sobre la naturaleza?
Filosofía empresarial y sus Componentes
Es difícil establecer una definición clara, sinembargo, es preciso decir que la filosofía empresarial identifica la forma de ser de una empresa, y se habla que la cultura de la compañía tiene que ver con sus principios y valores, todo ello es tantocomo concluir que es la visión compartida de una organización
Las empresas en la actualidad se enfrentan al reto de sobrevivir en un entorno digitalizado, donde el aumento de competidores, el acceso anuevos mercados, la robotización y automatización de los procesos y el surgimiento de una sociedad civil transnacional hacen que los dirigentes empresariales enfoquen sus esfuerzos en construir unaidentidad que los fortalezca interior y exteriormente . Para lograrlo, es necesario que la empresa determine claramente lo que es y lo que quiere llegar a ser.
Misión
La misión es un conjunto decreencias básicas que se derivan de la identidad corporativa y de los objetivos de la compañía, su valor agregado en el mercado y en sus empleados. Una misión debe ser concisa, clara y sencilla,redactada con palabras que inspiren un desafío. La misión de una empresa es un instrumento con un alto poder motivacional y entusiasta.
Visión
El reto para el empresario al desarrollar una visión...