Análisis económico película “tiempos modernos” de charles chaplin

¿Cuál es la relación de jerarquización de mando en la empresa? (Gerente-capataz-obrero)

En esta película de Charles Chaplin, vemos como respecto a la época en que se desarrolla la historia, larelación de subordinación a la que está sometido el capataz y, mayormente el obrero, es devastadora. Muy por encima se encuentra el gerente, quien se limita a dar órdenes a su gusto, sin tener en cuentala salud tanto física como mental de sus trabajadores obreros, simplemente quiere producir más sin importar el daño que le sea infringido a estos. El capataz es el siguiente, quien recibe las órdenesde su jefe y las reproduce, es un puente que presiona al obrero. Y finalmente el obrero, quien se encuentra en la posición menos favorecida ya que es quien produce con su capacidad de trabajo almáximo, para satisfacer los deseos del gerente a como dé lugar, dejando a un lado su integridad tanto física como psicológica a cambio de muy poco, sin siquiera las condiciones óptimas para el buendesarrollo de su trabajo.

¿Cuál es el espíritu de la empresa entre la relación de la persona y la obtención de resultados? ¿Ánimo de lucro o humanismo?
Es obvio que en esta película se plantea unasituación con ánimo de lucro, ya que se realizan acciones con el propósito de obtener un beneficio económico a cambio, es decir, como su nombre lo indica, con el propósito de lucrarse. En este caso sepresenta al extremo puesto que el beneficio económico está primando sobre cualquier otra cosa, se torna como el punto más importante del cual no importa lo que haya que arriesgar para lograrlo. No sepresenta humanismo, puesto que lo importante es producir a
cualquier costo humano, en las condiciones que generen menos gasto para adquirir más ganancias por los ingresos.

Las condiciones de trabajovs psicología de la persona

Es evidente en esta película como las condiciones de trabajo afectan directamente la psicología de la persona. La presión a la que está sometido el obrero es tan alta...