An Lisis De Art Culos
Artículo 5º Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos:
Este artículo refiere al derecho que tienen las personas de trabajar libremente en la profesión que más lesacomode siempre y cuando el trabajo sea lícito.
De las retribuciones por el trabajo desempeñado y que este sea bajo el consentimiento de la persona sin estar obligado en caso de que el pago no sea eljusto.
Menciona que el estado no ha de permitir ningún tipo de contrato que sacrifique la libertad de las personas por la causa que sea.
Artículo 123º fracción XXII Constitución Política de losEstados Unidos Mexicanos:
En esta fracción del artículo 123º podemos encontrar lo que refiere a los despidos injustificados o por asociación con alguna asociación o sindicato, por formar parte de huelgaslícitas. Estando el patrón obligado a cumplir, de acuerdo a elección del trabajador con el contrato o a pagar una indemnización de tres meses de salario.
Nos menciona que a falta de probidad porparte del patrón este estará obligado al pago de tres meses de salario al trabajador y no solamente que los malos tratos provengan del patrón incluye también a sus familiares.
Capítulo IV de la LFTRescisión de las relaciones de trabajo.
En este capítulo de LFT encontramos siete artículos que nos hablan a cerca del término de las relaciones laborales por causa justificada sin que esto traiga paraalguna de las dos partes responsabilidades como lo menciona el art. 46.
En el art. 47 nos enumera las causas por las cuales el patrón puede terminar la relación de trabajo sin responsabilidad para él,al final de este artículo indica que el patrón debe dar aviso al trabajador y entregar por escrito personalmente o mediante la junta de conciliación y arbitraje en un lapso de cinco días hábiles.
Enel art. 48 habla de la reinstalación del trabajador en el trabajo que desempañaba o la indemnización por el importe de tres meses de salario.
Capítulo V de la LFT Terminación de las relaciones de...
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