ANALISIS CONDUCTUAL APLICADO

Páginas: 6 (1430 palabras) Publicado: 16 de julio de 2015
ANALISIS
CONDUCTUAL
APLICADO
E.A.P. PSICOLOGIA
V Ciclo
Docente: Psic. Gabriel L. Coletti Escobar



Surge dentro del marco conductista, de las
aportaciones de Skinner. Se centra en la
definición y medición precisa de conductas
observables directamente, estás conductas
estarían controladas por el ambiente, tanto
por sus antecedentes como por las
consecuencias que se dan.



El análisisconductual aplicado se ha
utilizado para el tratamiento de personas con
capacidades cognitivas limitadas, problemas
reforzados inadecuadamente que mantienen
conductas desadaptativas (dolor crónico,
problemas de pareja, ansiedad…) o
modificación de ambientes sociales entre
otros.



Una de las mayores críticas que se han
realizado a esta orientación es la reducción
de las conductas a tratar. Puesto queestas
tienen que ser observables, se esta obviando
ciertas conductas no observables como las
emocionales o las cognitivas.

Conceptos Fundamentales


El conjunto de técnicas de modificación de
conducta ha recibido la denominación
genérica de análisis conductual aplicado.
Dichas técnicas, se basan en los principios
experimentales que rigen la conducta, y han
sido observadas y probadas encondiciones
rigurosas de control en el laboratorio.

Conceptos Fundamentales


Las técnicas básicas se derivan del
condicionamiento operante. Este método
experimental descansa en una serie de
premisas fundamentales respecto a la forma
de estudiar y controlar la conducta.

Conceptos Fundamentales









El análisis conductual aplicado se desarrolla a partir
de la observación de tres cambiosfundamentales:
Un cambio en el medio, en forma de objeto o
acontecimiento, que influye en el organismo, al cual
denominaremos estimulo;
Un cambio en el organismo que se traduce en
alguna forma de comportamiento observable, al que
denominaremos respuesta o conducta; y,
Un nuevo cambio en el medio, en forma de objeto o
acontecimiento, efecto de dicha conducta, al que
llamaremos consecuencia.
A estatriple relación entre un estímulo previo, una
conducta, y un estimulo consecuencia de dicha
conducta, se la llama la triple relación de
contingencia.

Conceptos Fundamentales




El análisis conductual aplicado es objetivo y
funcional. Siempre hace referencia, en primer
lugar, a descripciones de acontecimientos
mensurables y cuantificables. Evita
mencionar procesos inferidos, que poco
agregan a loobservado.
La objetividad del análisis exige siempre la
más clara especificación física posible de los
estímulos de! medio y de las conductas del
organismo.

Triple relación de
contingencias


Éi primer elemento de dicha relación es el
estímulo que precede a la respuesta. Este
estímulo no la produce inevitablemente, sólo
aumenta su probabilidad. ¿Por qué? Es un
estimulo que siempre está asociadoa que la
conducta vaya seguida de una determinada
consecuencia, y por consiguiente, adquiere
la propiedad de hacer distintiva la ocasión en
que, de emitirse nuevamente la conducta,
tendría la misma consecuencia.

Triple relación de
contingencias


En otras palabras, el estímulo precedente adquiere
control sobre la respuesta en tanto discrimina o
distingue la ocasión en que esa respuesta vaseguida
de una consecuencia determinada. Adquiere la
propiedad de discriminar la ocasión de que una
conducta vaya seguida de una consecuencia; es decir,
es un estímulo discriminativo de la consecuencia. De
ahora en adelante llamaremos a estos estímulos
precedentes que acompañan a una conducta que va
seguida de una consecuencia, estímulos
discriminativos. Su función es aumentar la probabilidad
de que laconducta en cuestión ocurra.

Triple relación de
contingencias


El segundo elemento de nuestra relación de
contingencia es la conducta o respuesta. La conducta
se define siempre en términos físicos:
su forma, su duración, etc. Sin embargo, lo que más
nos interesa respecto a ella es su probabilidad; es
decir, cuán probable es que ocurra o no en lo futuro.
Por esto, se toma como medida básica...
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