Analisis cuatitativo

UNIVERSIDAD DEL PACÍFICO
DEPARTAMENTO ACADÉMICO DE ADMINISTRACIÓN
40354 ANÁLISIS CUANTITATIVO PARA NEGOCIOS
|Segundo Semestre 2007 |Prof.: Gustavo Hurtado Zimmermann |
| |Secciones A y B|

PROGRAMA

Este curso tiene como finalidad introducir al alumno en la toma de decisiones gerenciales basadas en resultados obtenidos de análisis cuantitativos. Se presentarán algunas técnicas de construcción y resolución de modelos en hoja de cálculo, con las que se podrá determinar la mejor de las alternativas identificadas y analizar el comportamiento probabilístico de lossistemas. Se mostrarán, a lo largo de las sesiones teóricas y prácticas, aplicaciones de estas técnicas en problemas de decisiones de negocio.

I. Competencia
Representar situaciones reales de negocios mediante modelos cuantitativos en hoja de cálculo, resolverlos mediante técnicas adecuadas e interpretar los resultados para enriquecer la calidad de la toma de decisiones gerenciales.

II.Capacidades
Al final del curso, los alumnos estarán en capacidad de:
1. Identificar y analizar una situación de optimización.
2. Formular modelos cuantitativos que representen una situación real de negocios, identificando los supuestos y reconociendo sus limitaciones.
3. Resolver el modelo y analizar el impacto de un cambio en los parámetros iniciales.
4. Analizar las dificultadesprácticas de la recolección de datos y determinar su confiabilidad.
5. Convalidar las soluciones del modelo desarrollado contrastando los resultados con la situación real.
6. Evaluar las distintas alternativas antes de tomar una decisión.

III. Contenido Conceptual y Procedimental
❑ Técnicas Determinísticas
o Programación Lineal
• Programación Lineal Entera y Binaria• Modelos de Redes
o Programación No Lineal
• Modelos de Inventarios
❑ Técnicas Probabilísticas
o Simulación
o Teoría de Colas
o Análisis de Decisiones
❑ Técnicas de Predicción
o Series Temporales
o Regresión Lineal

IV. Estrategia Didáctica
Los principios teóricos y las técnicas presentadas por elprofesor, serán complementadas con el análisis y discusión de aplicaciones prácticas. Los modelos cuantitativos estarán enmarcados en una situación real de negocios. Se hará uso intensivo del Excel así como de algunos softwares, apropiados para temas específicos. Se usará el Blackboard como medio de comunicación entre el profesor y los alumnos, así como medio de difusión de los diversos materialesy recursos del curso. Además, como actividades complementarias, los alumnos tendrán que desarrollar trabajos y solucionar casos de manera grupal.

V. Criterios de Evaluación
❑ Dominio conceptual y capacidad de interrelacionar teorías y procedimientos.
❑ Habilidad para identificar una situación de negocios donde el uso de los modelos cuantitativos sea pertinente.
❑Capacidad para analizar y estructurar modelos cuantitativos bajo una visión integral de organizaciones y con los modelos más apropiados.
❑ Capacidad para hallar los resultados de los modelos cuantitativos e identificar cursos de acción alternativos.
❑ Capacidad para evaluar e interpretar los resultados de los modelos cuantitativos y tomar decisiones apropiadas.
❑ Capacidad paraexponer y argumentar con fundamento sus opiniones y puntos de vista.

VI. Sistema de Evaluación
La nota final se calculará mediante la ponderación de los siguientes componentes:
Trabajos Prácticos 50%
Examen Parcial 25%
Examen Final 25%

La nota de Trabajos Prácticos se calculará mediante la ponderación de los siguientes componentes:...