analisis de la correspondencia

Páginas: 16 (3996 palabras) Publicado: 10 de abril de 2013
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1. ¿Qué es EL proceso ATENCION DE ENFERMERIA?
Es una herramienta metodológica, que permite otorgar cuidados a las personas sanas o enfermas a través de una atención sistematizada. Como todo método, configura un número de pasos sucesivos que se relacionan entre sí y cuyo objetivo principal es constituir una estructura que pueda cubrir las necesidades individuales o grupales reales opotenciales
2.-¿CUALES SON LAS CARACTERÍSTICAS DEL proceso DE ATENCION DE ENFERMERIA?
Es un método: por ser una serie de pasos mentales a seguir por la enfermera (o), que le permite organizar su trabajo y solucionar problemas relacionados con la salud de los usuarios.
Y se compara con las etapas del método de solución de problemas y del método científico.
Es sistemático: por estar conformado decinco etapas que obedecen a un orden lógico y conducen al logro de resultados
Es humanista: por considerar al hombre como un ser holístIco (total e integrado) que es más que la suma de sus partes y que no se debe fraccionar.
Es intencionado: porque se centra en el logro de objetivos, permitiendo guiar las acciones para resolver las causas del problema o disminuir los factores de riesgo; al mismotiempo de valorar los recursos (capacidades ), el desempeño del usuario y el de la propia enfermera(o).
Es dinámico: por estar sometido a constantes cambios que obedecen a la naturaleza propia del hombre.
Es flexible: porque puede aplicarse en los diversos contextos de la práctica de enfermería y adaptarse a cualquier teoría y modelo de enfermería y
Es Interactivo: por requerir de lainterrelación humano- humano con el (los) usuario (s) para acordar y lograr objetivos comunes. (Berta A. Rodríguez)
3.-DESCRIBE CADA UNA DE LAS NECESIDADES DE MASLOW
Los seres humanos tenemos 7 necesidades básicas, ordenadas en una pirámide de importancia, y que únicamente cuando somos capaces de satisfacer un piso de la pirámide podemos pensar en el piso siguiente.
1.- Necesidades Fisiológicas:necesidad de alimento, de beber, de dormir, de tener un refugio para cobijarse. Estas necesidades son las más imperiosas, y si no son satisfechas, dominarán toda nuestra conducta.
2.- Necesidades de seguridad física y psicológica: todos tenemos necesidad de apoyo y de contar con un ambiente ordenado y justo, ausente de peligros físicos y psicológicos. Si nos sentimos inseguros, no podemos pensar enninguna otra cosa.
3.- Necesidad de pertenencia y afecto: Los seres humanos necesitamos sentirnos integrados dentro de un grupo social, como la familia, o un grupo de compañeros. Tenemos necesidad de pertenencia a algún grupo social y de afecto dentro de ese grupo.
4.- Necesidad de autoestima. Todos necesitamos tener una imagen positiva de nosotros mismos, basada en la aprobación y elreconocimiento por parte de los demás.
5.- Necesidad de logro intelectual: Las personas tenemos curiosidad innata, necesidad de conocer y comprender el mundo y nos sentimos atraídos por lo misterioso y lo desconocido.
6.- Necesidad de apreciación estética: Búsqueda del orden y la belleza. En muchas personas existe una necesidad estética que se pone de manifiesto en un impulso hacia el orden, lasimetría, la terminación de las cosas emprendidas y la búsqueda de la belleza.
7.- Necesidad de autorrealización: llegar a ser lo que se es capaz de ser. Es la cima de las necesidades de los seres humanos. dentro de su vida familiar, escolar o profesional.
4-QUE SON LAS RESPUESTAS HUMANAS
1 Son la forma en que la persona responde a un estado de salud o enfermedad, representando por todos aquellosfenómenos que tienen que ver con el profesional de enfermería. Esta forma de responder incluye reacciones fisiológicas del organismo, percepciones, sentimientos y conductas que presentan tanto los individuos sanos como enfermos. 1. Intercambio 2. Comunicación 3. Relación 4. Valoración 5. Elección 6. Movimiento 7. Percepción 8. Conocimiento 9. Sentimientos
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5.- QUE ES LA VALORACION: Consiste...
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