analisis de puesto de trabajo

ANÁLISIS DE PUESTO DE TRABAJO (APT ORCI)
DR BERNARDO HOWAR
DOCENTE EN EL ÁREA DE MEDICINA DEL TRABAJO, EPIDEMIOLOGIA
CORPORACIÓN EDUCATIVA DEL LITORAL
25 DE NOVIEMBRE DE 2013
BARRANQUILLA
ATLANTICO
ANÁLISIS PUESTO DE TRABAJO
Motivo del análisis: Análisis de puesto de trabajo con énfasis en los factores de riesgo biomecánicos y de orden y aseo. Para calificación de origen de presuntaenfermedad profesional
Fecha de Evaluación: 20/Noviembre /2013
INFORMACIÓN GENERAL EMPRESA
Razón Social: Corporación educativa del litoral
Persona Contacto: Ivonne patricia carrascal perlaza
Cargo Contacto: fisioterapeuta
Puesto de trabajo a Evaluar: Jefe de oficina de relaciones y cooperación internacional (ORCI)
DESARROLLO DEL ANÁLISIS DEL PUESTO DE TRABAJO
Parala recolección de la información y la evaluación de la exposición ocupacional a los factores de riesgos biomecánicos y riesgos de orden y aseo a los que está expuesta la trabajadora en estudio se contacta con la corporación educativa y se concierta cita.
Inicialmente se efectúa entrevista directa con la trabajadora y a otras partes activas del proceso que suministro la información requerida; serealiza observación directa para el levantamiento del análisis al puesto de trabajo y a las áreas utilizadas

INFORMACIÓN GENERAL TRABAJADOR
Nombre: Kellin Lorena pino silvera
Cedula: 1129539546
Edad: 25 años
Género: Femenino
Escolaridad: profesional en relaciones internacionales
EPS: Coomeva
Antigüedad en la Empresa: 23 meses
Antigüedad enel Cargo: 17 años
Patología en Estudio: Síndrome del túnel del carpo + dedo en gatillo+ tendinitis de hombro izquierdo
Dirección: Crr 11 # 36B – 152 (B/quilla)
Nombre: Luisa Fernanda Egea AragonCedula: 1045716630
Edad: 20 años
Género: Femenino
Escolaridad: Universitaria practicante
EPS: Coomeva
Antigüedad en la Empresa: 3 meses
Antigüedad enel Cargo: 3 meses
Patología en Estudio: Alérgica al polvo, enfermedades digestivas estreñimiento y fue operada por apendicitis
ANTECEDENTES PERSONALES KELLIN LORENA PINO SILVERA
EMPRESA DESCRIPCIÓN DURACION
UninorteAnalista de crédito en financiamiento estudiantil 18 meses
UninorteUninorte virtual, coordinadora de mercadeo 14 meses

ANTECEDENTES PERSONALES LUISA FERNANDA EGEA ARAGONEMPRESA DESCRIPCIÓN DURACION
Café intenet B/quillitaTrabajaba como administradora, 8 meses
ANTECEDENTES DE SALUD. KELLIN LORENA PINO SILVERA
La trabajadora refiere del antecedente de salud: presenta sinusitis, problemas osteomusculares, síndrome de túnel carpiano, miopía
ANTECEDENTES DE SALUD. LUISA FERNANDA EGEA ARAGON
La trabajadora refiere del antecedente de salud: Presenta alergias alpolvo y todo lo relacionado con comidas de mar, ostenta enfermedades digestivas, y fue operada del apendicitis.
ANTECEDENTES EXTRALABORALES KELLIN LORENA PINO SILVERA
Actividades del hogar Oficios varios los fines de semana
Uso del tiempo libre Realiza deporte esporádicamente
Otros No manifiesta
ANTECEDENTES EXTRALABORALES KELLIN LORENA PINO SILVERA
Actividades del hogar Oficios variosesporádicamente
Uso del tiempo libre Actividades de la universidad
Otros No manifiesta
ASPECTOS ORGANIZACIONALES
Aspecto
Descripción
Observación
Horas extras y frecuencia
no Jornada de trabajo
de 7:30 am a 12:00 am
de 1:00 pm a 6:00 pm Tiempo Efectivo de Trabajo
8 hora de trabajo Ritmo de trabajo
calmado Períodos de descanso
Hora de almuerzo Pausas dinámicas programadas
Se realizan pausasactivas de 3 a 4 minutos hay días en los que no se realizan
Turnos
no Rotación de Labor
no Las personas en esta oficina no se rotan
ANÁLISIS DEL PUESTO DE TRABAJO
METODOLOGÍA: El análisis de puesto se realiza de manera descriptiva obteniendo los datos por medio de entrevista con el trabajador, observación directa de la labor y a través de fotos y videos.
Para efectuar la evaluación del...