ANALISIS DE PUESTO

Análisis de puesto
Nombre del puesto: Cajera/vendedora
Clave del puesto: 5672
Puesto inmediato superior: Subgerente
Puesto bajo su mando numero de subordinados: N/A
Puesto a los que enviamosinformación: Encargado de tienda
Puesto que nos envía información: Encargado de tienda
Horario: 7:00 am – 3:00 pm
Jornada: Diurna
Ubicación física: En diana cazadora, frente al mercado deartesanías ubicado a mano izquierda de tiendas martí.
Ubicación orgánica:






Descripción:
Genérica:
Atender a todo cliente que entra.
Ofrecer los productos de tal manera que estos losadquiera(hacer labor de ventas).
Brindar un servicio agradable con la intensión de que el cliente regrese a nuestras tiendas.
Analítica
Diaria:
Checar inicio de jornada.
Verificar los pendientes enla bitácora.
Arqueo de caja.
Limpiar el área de trabajo y entallar el área.
Comenzar con la labor de ventas al entrar el primer cliente.
Al final acomodar las perchas anotar las ventas que fuerealizada durante mis horas de trabajo en un programa de Excel.
Se vuelve arquear caja para que la reciba el turno siguiente.
Checar término de jornada.

Periódica:
Recibir mercancía.
Mandarcorte de caja a recursos humanos.
Hacer exhibiciones en tiendas las cuales son necesarias para que la tienda tenga una buena presentación y luzca diferente.

Eventuales:
• realizar el inventarioen otras sucursales
• ir a cubrir a personal a otras sucursales.

Requerimientos
Habilidades
Conocimientos necesarios:
bachillerato terminado.
Hablar lo básico en ingles.
Adiestramientorequerido:
no necesario, la empresa ofrece una capacitación en ventas de un día en seis horas.
Criterios e iniciativas: el subordinado necesita tener características como:
Responsabilidad.Disponibilidad.
Honestidad.
Discreción.
Fluidez oral.
Activos.
Responsabilidad:
Dinero: metas de ventas de 15,000 manejos de dinero de 3,000 a 7,000 al día.
Maquinaria y equipo: el uso de la caja...