Analisis Decreto
Páginas: 11 (2716 palabras)
Publicado: 4 de junio de 2012
LEY GENERAL DEL SISTEMA NACIONAL DE SEGURIDAD PÚBLICA
Nueva Ley publicada en el Diario Oficial de la Federación el 2 de enero de 2009
El Congreso General de los Estados Unidos Mexicanos expide la Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pública.
Esta ley contempla los preceptos de coordinación, ámbito de competencias, los modelos profesionalización de los cuerposde Seguridad Pública y Privada, así como los métodos, herramientas y estrategias para su vigilancia.
TÍTULO PRIMERO
DISPOSICIONES PRELIMINARES
Establece las disposiciones que son de orden público y de interés social. La Ley establece las disposiciones que orientan el Sistema nacional de Seguridad Pública que tiene por objeto regular la integración, organización y funcionamientode ésta, así como la coordinación entre la Federación, el Distrito Federal, los Estados, y los Municipios, y define a las instituciones de seguridad pública en los tres órdenes de gobierno.
TÍTULO SEGUNDO
DE LAS INSTANCIAS DE COORDINACIÓN Y LA DISTRIBUCIÓN DE COMPETENCIAS DEL SISTEMA NACIONAL DE SEGURIDAD PÚBLICA
Refiere la creación del Consejo Nacional como máxima instancia dedeliberación del sistema, así como la integración de este Consejo. Delimita los diferentes órganos e instancias auxiliares para el desarrollo de las distintas materias de coordinación que expone esta Ley, donde se menciona el establecimiento de los Consejos Regionales y Locales de coordinación que se encargan de la planeación, coordinación y supervisión del sistema en los diferentes ámbitos decompetencia.
Describe las conferencias de los Secretarios de Seguridad Pública, la del Sistema Penitenciario, la de la Procuraduría de Justicia, la de Prevención del delito, la de Seguridad Publica Municipal, la de Consejos Locales y Regionales de la coordinación. Se dictan las políticas y procedimientos a seguir en cuanto a prevención y atención a victimas del delito; asimismo los estrictosprocedimientos de selección de los miembros de las instituciones de Seguridad Publica, que conlleva la formación, permanencia y retiro del personal, así como los sistemas de estímulos y recompensas.
TÍTULO TERCERO
DISPOSICIONES COMUNES A LOS INTEGRANTES DE LAS INSTITUCIONES DE SEGURIDAD PÚBLICA
Comprende el catálogo de deberes, es decir las obligaciones y sanciones de losintegrantes de las Instituciones de Seguridad Pública, así como los Sistemas complementarios de seguridad social, la identificación y el reconocimiento del personal de estas Instituciones. Fomentándose la eficiencia, honradez, legalidad, objetividad y respeto a los derechos humanos.
TÍTULO CUARTO
DEL SERVICIO DE CARRERA EN LAS INSTITUCIONES DE PROCURACIÓN DE JUSTICIA
El Servicio deCarrera en las Instituciones de Procuración de Justicia, comprende lo relativo al Ministerio Público y a los peritos. Incluye también los requisitos de ingreso al servicio de carrera de las instituciones de procuración de justicia, así como el desarrollo, la profesionalización, certificación y terminación del servicio de carrera del personal. Otorgando estímulos con base en el mérito y la eficiencia enel desempeño de las funciones del personal de dichas instituciones.
TÍTULO QUINTO
DEL DESARROLLO POLICIAL
Se conforma por un cuerpo de reglas y procesos debidamente estructurados y enlazados entre sí que comprenden la carrera policial, la certificación, los esquemas de profesionalización, el régimen disciplinario de los miembros de las instituciones, elevándose así laprofesionalización, la estabilidad, la seguridad, igualando con ello sus oportunidades, fomentándose la vocación de servicio y promoviendo indudablemente el cumplimiento de los principios constitucionales.
TÍTULO SEXTO
DEL SISTEMA NACIONAL DE ACREDITACIÓN Y CONTROL DE CONFIANZA
Este sistema está integrado por el Centro Nacional de Certificación y Acreditación, así como los centros de...
Nueva Ley publicada en el Diario Oficial de la Federación el 2 de enero de 2009
El Congreso General de los Estados Unidos Mexicanos expide la Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pública.
Esta ley contempla los preceptos de coordinación, ámbito de competencias, los modelos profesionalización de los cuerposde Seguridad Pública y Privada, así como los métodos, herramientas y estrategias para su vigilancia.
TÍTULO PRIMERO
DISPOSICIONES PRELIMINARES
Establece las disposiciones que son de orden público y de interés social. La Ley establece las disposiciones que orientan el Sistema nacional de Seguridad Pública que tiene por objeto regular la integración, organización y funcionamientode ésta, así como la coordinación entre la Federación, el Distrito Federal, los Estados, y los Municipios, y define a las instituciones de seguridad pública en los tres órdenes de gobierno.
TÍTULO SEGUNDO
DE LAS INSTANCIAS DE COORDINACIÓN Y LA DISTRIBUCIÓN DE COMPETENCIAS DEL SISTEMA NACIONAL DE SEGURIDAD PÚBLICA
Refiere la creación del Consejo Nacional como máxima instancia dedeliberación del sistema, así como la integración de este Consejo. Delimita los diferentes órganos e instancias auxiliares para el desarrollo de las distintas materias de coordinación que expone esta Ley, donde se menciona el establecimiento de los Consejos Regionales y Locales de coordinación que se encargan de la planeación, coordinación y supervisión del sistema en los diferentes ámbitos decompetencia.
Describe las conferencias de los Secretarios de Seguridad Pública, la del Sistema Penitenciario, la de la Procuraduría de Justicia, la de Prevención del delito, la de Seguridad Publica Municipal, la de Consejos Locales y Regionales de la coordinación. Se dictan las políticas y procedimientos a seguir en cuanto a prevención y atención a victimas del delito; asimismo los estrictosprocedimientos de selección de los miembros de las instituciones de Seguridad Publica, que conlleva la formación, permanencia y retiro del personal, así como los sistemas de estímulos y recompensas.
TÍTULO TERCERO
DISPOSICIONES COMUNES A LOS INTEGRANTES DE LAS INSTITUCIONES DE SEGURIDAD PÚBLICA
Comprende el catálogo de deberes, es decir las obligaciones y sanciones de losintegrantes de las Instituciones de Seguridad Pública, así como los Sistemas complementarios de seguridad social, la identificación y el reconocimiento del personal de estas Instituciones. Fomentándose la eficiencia, honradez, legalidad, objetividad y respeto a los derechos humanos.
TÍTULO CUARTO
DEL SERVICIO DE CARRERA EN LAS INSTITUCIONES DE PROCURACIÓN DE JUSTICIA
El Servicio deCarrera en las Instituciones de Procuración de Justicia, comprende lo relativo al Ministerio Público y a los peritos. Incluye también los requisitos de ingreso al servicio de carrera de las instituciones de procuración de justicia, así como el desarrollo, la profesionalización, certificación y terminación del servicio de carrera del personal. Otorgando estímulos con base en el mérito y la eficiencia enel desempeño de las funciones del personal de dichas instituciones.
TÍTULO QUINTO
DEL DESARROLLO POLICIAL
Se conforma por un cuerpo de reglas y procesos debidamente estructurados y enlazados entre sí que comprenden la carrera policial, la certificación, los esquemas de profesionalización, el régimen disciplinario de los miembros de las instituciones, elevándose así laprofesionalización, la estabilidad, la seguridad, igualando con ello sus oportunidades, fomentándose la vocación de servicio y promoviendo indudablemente el cumplimiento de los principios constitucionales.
TÍTULO SEXTO
DEL SISTEMA NACIONAL DE ACREDITACIÓN Y CONTROL DE CONFIANZA
Este sistema está integrado por el Centro Nacional de Certificación y Acreditación, así como los centros de...
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