ANALISIS Y DISEÑO1

República Bolivariana de Venezuela
Instituto universitario politécnico ‘’Santiago Mariño’’
Extensión Maracay -edo- Aragua






INFORME








Integrantes:
Profesor: Anthony Pontes C.I.25.708.767
Aponte Luis Jhosue González C.I.26.666.915Crisaida Villegas C.I.21260.569
QUE ES EL RUP:
Seria anti-ético el hecho de adentrarse en un tema sin antes tener una idea previamente de lo que se hablara, ante este hecho es conveniente y necesario dar una idea (que aunque parezca imprecisa) que permita al lector definir hacia donde se orienta la perspectiva principal de estainformación.
RUP (Rational Unified Process) es una secuencia de pasos necesarios para el desarrollo y/o mantenimiento de gran cantidad de sistemas, en diferentes áreas de aplicación  diferentes organizaciones, diferentes medios de competencia y en proyectos de tamaños variables (desde el más básico al más complejo). Actualmente es propiedad de International Business Machines (IBM) y está basadoen un enfoque disciplinado de asignación de tareas y responsabilidades dentro de una organización de desarrollo con la finalidad de asegurar la obtención de un software de alta calidad que satisfagan la necesidad de los usuarios finales dentro de un calendario y tiempo predecible.

ELEMENTOS DEL RUP:
Disciplinas: son los 'contenedores' empleados para organizar todas las actividades durante el ciclode vida del sistema.
Artefactos: son los elementos de entrada y salida de las actividades. Es un elemento que el proyecto produce y utiliza para componer el producto final.
Flujos de Trabajo: constituye la secuencia de actividades que producen resultados visibles por medio de la integración de los roles y las actividades, artefactos y disciplinas.
Roles: son las personas o entesque están involucradas en cada proceso

Durante el ciclo de vida RUP, cada iteración es llevada a cabo por dos disciplinas que son disciplina de Desarrollo y disciplina de Soporte.

La disciplina de Desarrollo está estructurada de la siguiente manera:
Ingeniería de negocios: es aplicada para entender las necesidades y la cultura empresarial dentro de la organización.
Requerimientos: para trasladar las necesidades aun sistema automatizado.
Análisis y Diseño: permite representar los requerimientos obtenidos en una arquitectura de software.
Implementación: se crea un software que se ajuste a la arquitectura alcanzada y que tenga el comportamiento deseado.
Pruebas: permite asegurar que el comportamiento requerido sea el correcto y que todo lo lo solicitado este presente. 
La disciplina de Soporte se estructuradel modo siguiente:
Configuración y Administración del Cambio: guarda todas las versiones del proyecto.
Administración Directa del Proyecto: administra los horarios y recursos.
Ambiente: gestiona todo el entorno de desarrollo.
Distribución: hace todo lo necesario para la salida del proyecto.

AUTORES DE LA METODOLOGIA DEL RUP :
RUP fue creado por Grady Booch (creador del método Booch), IvarJacobson y James Jacobson (Creador de la Técnica de Modelado de Objetos), la misma aparece en Junio de 1998 con el acrónimo RUP 5.0 y puesto a la disposición del publico a inicios de 1999 y su funcionamiento se centraba en las personas, los procesos y las herramientas.
Su funcionalidad  parte de una serie de métodos los cuales se puede comentar, el método ericcson, método utilizado por la compañía delmismo nombre para el proceso unificado de desarrollo, a este proceso se le anexa un proceso denominado Objetory creado por Jacobson. En el año 1995 se anexa el enfoque Rational dando paso a ROP 4.0 (Rational Objetory Process) que junto a la OMT (Objects Modeling Technique) de Rumbaugh y Booch lo que permitió dar origen a UML, esta herramienta fortaleció mucho mas a ROP en el empleo de caso de...