Analisis

Concretamente trata sobre la importancia de la motivación individual y de grupo, como medio para lograr que nuestras actividades y tareas sean en por sí mismas una recompensa de la vida yno solo un medio para buscar satisfacer una necesidad y como una forma de crear y mantener un entorno de trabajo agradable.
El escrito es una narrativa de la vida de Mary Jane, unaempleada del área de procesamiento de datos de una empresa, que a raíz de una serie de situaciones de su vidas personal y de tipo económico, había llegado sin saberlo en una etapa de su vidaque la había hecho caer en una zona de comodidad lo que implicaba que no tomaba más riesgos. Había caído en un momento frustración laboral. Es de esta forma que inicia la búsqueda paraprocurar un cabio en ella y en su equipo de trabajo, como una forma de asegurar además de su permanencia en la empresa, el obtener satisfacción plena por la realización de su trabajo.
Sedestaca que un 75% de nuestro tiempo como adultos lo destinamos a tareas relacionadas con nuestro trabajo, prepararnos para el trabajo, trasladarnos al lugar de trabajo, trabajar, pensar enel trabajo y desconectarnos del trabajo, ósea, la mayor parte de nuestro tiempo lo destinamos a actividades propias de nuestro trabajo, entonces porque no hacer que nuestro trabajo sedesarrolle de forma agradable teniendo en cuenta la cantidad de tiempo que dedicamos a esta actividad
Como una forma de mejorar tanto el entorno laboral como el personal, se nos planteancuatro ideas básicas a tomar en cuenta: Escoger tu actitud pues una actitud positiva ante el trabajo nos ayuda a afrontar las tareas de una manera más fácil y agradable; Jugar, si te diviertesen el trabajo transmites mejor energía positiva y creas un mejor ambiente laboral; Alegrar el día a los demás, compartiendo con los clientes y compañeros en un buen clima de... [continua]