analista de sistemas

Cuando se desarrolla un sistema de información para una organización, es necesario que los analistas de sistema comprendan el dominio de aplicación para que el sistema encaje con lasnecesidades de la organización. Los requisitos deben capturarse a partir de características de la organización y deben especificarse en términos de fenómenos del entorno organizacional.Por ser el Analista de Sistemas aquel que planifica, elabora y coordina los procedimientos automáticos y manuales asociados a los sistemas dentro de una organización, además deestudiar la factibilidad técnico-económica de las alternativas que satisfacen necesidades, evalúan el costo-efectividad de los recursos humanos, las máquinas y técnicas empleadas de dichossistemas se hace necesario la determinación de requerimientos porque de estos dependen las herramientas y habilidades que van a utilizarse, y aquellas técnicas que les permitirán encontrardatos, métodos para documentarlos y describir las características de los sistemas, ya que el analista debe esforzarse por comprender qué información necesitan los usuarios para realizarsu trabajo.
Cabe considerar que los analistas de sistemas, no trabajan con los empleados del sistema, por lo que carecen de los mismos conocimientos, hechos y detalles que los usuariosde éstas áreas. Por lo que es necesario que ellos comprendan la situación en que se encuentra la organización, esto lo logra conociendo los requerimientos fundamentales que suelen sercomunes en todas las situaciones. Los cuales le permitirán proyectar las estrategias, procesos y flujos de datos de la empresa al igual que las interrelaciones entre procesos y datos, conel fin de desarrollar un plan de sistema de información capaz de guiar el desarrollo de un sistema que permita dar soporte al área en estudio en el cumplimiento de sus objetivos.