andresyugui


Aptitud: Es el conocimiento o capacidad para desarrollar cierta actividad.
Actitud: Voluntad para encarar las actividades
Comunicación: Es el proceso mediante el cual se puede transmitirinformación de una entidad a otra.
Competencia: El término competencia está vinculado a la capacidad, la habilidad, la destreza  para realizar algo en específico o tratar un tema determinado.Conocimiento.- es un conjunto de información almacenada mediante la experiencia o el aprendizaje o a través de la introspección
Desempeño: Realización, por parte de una persona, un grupo o una cosa, de laslabores que le corresponden. El desempeño implica el cumplimiento efectivo de las actividades y funciones.
Diplomático.- Se aplica a la persona que es correcta y amable de modo interesado, o que eshábil en el trato con los demás.
Estrategia.- es un conjunto de acciones planificadas sistemáticamente en el tiempo que se llevan a cabo para lograr un determinado fin o misión
Honesto: Ser honesto esser real, auténtico, genuino.
Habilidad: La habilidad es un cierto nivel de competencia de un sujeto para cumplir con una meta específica.
Imagen: El concepto de imagen tiene su origen en ellatín imāgo y permite describir a la figura, representación, semejanza, aspecto o apariencia de una determinada cosa.
Incondicional:  Absoluto, sin restricción ni condiciones.
Leal: Queguarda fidelidad y actúa con sinceridad. La lealtad es el cumplimiento de aquello que exigen las leyes de la fidelidad y el honor. 
Misión: Define el negocio al que se dedica la organización, las necesidadesque cubren con sus productos y servicios, el mercado en el cual se desarrolla la empresa y la imagen pública de la empresa u organización.
Paradigma: Conjunto de formas que sirven de modelo o base yque pueden aparecer en un mismo contexto.
Proceso.-Conjunto de las diferentes fases o etapas sucesivas que tiene una acción o un fenómeno complejos
Procedimiento.- consiste en seguir...