Angel Vargas

Páginas: 6 (1432 palabras) Publicado: 4 de febrero de 2013
Angel Enrique Vargas Escalona, 23 años, Soltero, Cédula de Identidad: V- 18.831.177, Dirección: Calle 92F # 20-207, Sector San José (4001) Maracaibo Zulia, Venezuela. Teléfono: +582617832069 / +584146708277 e-mail: angel_vargas4@hotmail.com, manitayyo@cantv.net.




Desearía formar parte de su empresa, estoy en la búsqueda de un empleo que me permita continuar mis estudios deAdministración en la Universidad Dr. José Gregorio Hernández, estoy en el último trimestre de la carrera, mi aspiración es desarrollar mis habilidades en las tareas asignadas. Tengo experiencia de seis años con manejos de fondos, cuentas por pagar y atención al público, realizando notas de pedidos a proveedores y facturación a los clientes, optimo manejo de la PC, excelente dominio del paquete office,Internet, Outlook Express y diversas herramientas informáticas. Estoy capacitado a enfrentar nuevos desafíos para lograr objetivos que impliquen un crecimiento tanto personal como profesional.




2005-Actual Universidad Dr. José Gregorio Hernández
Nivel: Universitario en curso Titulo a obtener: Lcdo. en Administración

2003-2005 Unidad Educativa Colegio Gonzaga
Nivel: BachillerMercantil Mención Contabilidad

2000-2003 Escuela Básica Nacional Neptalí Rincón Urdaneta
Nivel: Media Diversificada

1994-2000 Escuela Básica Nacional Besarabia
Nivel: Primaria




Operador Básico en Computación. Instituto Las Americas 1999
Contenido: Manejo del Paquete de Microsoft Office (Word, Excel, Power Point, Publisher, Saint Contabilidad).

Asistente en Ventas. CEDIC 2006Contenido: Servicios de información, promoción y publicidad de toda la oferta y demanda existente en el mercado.
Relaciones Interpersonales, Sinergia y Trabajo en Equipo. Cunibe 2010
Contenido: Fuentes de comunicación, Comunicación y Relaciones Interpersonales, Sinergia y Trabajo en Equipo.
 

Atención al Cliente. Cunibe 2010
Contenido: Definición básica de mercadeo, Servicio y Atención alcliente.


Seguridad, Higiene y Ambiente – S.H.A. Cunibe 2011
Contenido: Identificación de Riesgos, Equipos de Protección Personal, Marco legal, LOPCYMAT, INPSASEL y Accidentes ocupacionales.







06-2006 / Presente. Fabrica de Calzados Rony Shoes, C.A.
Cargo: Analista Contable
Funciones: Ejecutar los procesos administrativos del área, aplicando las normas y procedimientosdefinidos, elaborando documentación necesaria, revisando y realizando cálculos, a fin de dar cumplimiento a cada uno de esos procesos, lograr resultados oportunos y garantizar la prestación efectiva del servicio.


03-2005 / 06-2005 Complejo Medico San Lucas.
Cargo: Pasante
Funciones: Manejo de Libros Diarios, Mayor e Inventarios. Auxiliares de Caja, Cuentas por Cobrar, Cuentas por Pagar,Conciliaciones Bancarias, Estados Financieros, Nomina de Pago, Practica de Oficina, Archivo, Manejo de Documentos tales como: Letra de Cambio, Nota de Debito, Nota de Crédito, Facturas, Ordenes de Compra, Comprobantes de Caja, Calculo de Impuesto sobre la Renta, Seguro Social, Ley de Paro Forzoso, Banavih, Mecanografía de Formatos, Manejo de Maquinas Calculadoras, Computación (Word, Excel, SaintContabilidad).





Analista de Compras
Funciones:
▪ Elaborar diariamente el control estadístico de las ventas y niveles de inventario por línea y talla, tomando la información del sistema administrativo y pasándola al cuadro de seguimiento en Excel.
▪ Analizar los indicadores de rotación de las líneas bajo su responsabilidad a fin de tomar acciones de mercadeo y/o de reposición (Índice de rotación,Balanceo del Inventario, Días de Disponibilidad, Días de Inventario Cero).
▪ Generar reposición de pedidos a proveedores.
▪ Crear productos nuevos a objeto de incluir en la base de datos, con sus respectivos análisis de fijación de precios de venta.
▪ Realizar análisis de ajustes de precios.
▪ Revisar la facturación de los proveedores versus lo recibido en almacén y acuerdos de...
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