Animación Y Recreación

UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DEL USUMACINTA
DIVISIÓN TURISMO

ASIGNATURA:
ANIMACIÓN Y RECREACIÓN TURÍSTICA.
CARRERA:
TÉCNICO SUPERIOR UNIVERSITARIO
EN TURISMO, ÁREA HOTELERÍA.

NOMBRE DE LA ACTIVIDAD:
ESTRUCTURA DEL DEPARTAMENTO DE ANIMACIÓN Y RECREACIÓN TURÍSTICA.
FACILITADOR:
MMT. YURIDYA CÁMARA RODRÍGUEZ
ALUMNOS
• CONCEPCIÓN LEDESMA PÉREZ. 5511100167
• ROSA ISELA JIMÉNEZHERNÁNDEZ. 5511100165
• JOSÉ GÓMEZ VÁZQUEZ. 5511100161
• CRISTAL HERNÁNDEZ LANDERO. 5511100162

CUATRIMESTRE:
4 TO.

GRUPO:
“A”


EMILIANO ZAPATA, TABASCO; OCTUBRE 2012.
ÍNDICE


INTRODUCCIÓN 2
CONCEPTO Y TIPOS DE ANIMACIÓN 4
ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL DEL DEPARTAMENTO DE ANIMACIÓN Y RECREACIÓN. 6
DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES Y PERFILES DEL DEPARTAMENTO DE ANIMACIÓN Y RECREACIÓNTURÍSTICA DE UN HOTEL. 7
CONCLUSIONES Y APORTACIONES AL TEMA 16
BIBLIOGRAFIA 17













INTRODUCCIÓN


El departamento de animación y recreación turística dentro de un hotel juega un papel muy importante para la animación hotelera ya que crea un ambiente entre los huéspedes de distintos países, sexo, religion entre otras cosas, por medio de las actividades que se realizan, de igualmanera una de las importancias es que mejora la rentabilidad del hotel originando que los clientes repitan nuevamente su estadía, propiciando además el ingreso de nuevos huéspedes al hotel.
En el hotel con animación, el cliente siempre estará más relajado y se olvidará de contrariedades. La ejecución de actividades recreativas debidamente programadas proporcionará un mayor acercamiento con losnuevos huéspedes a quienes saludará cada vez que se encuentre con ellos en el hotel o fuera de él, estableciéndose así una pequeña relación afectiva. Pretendiendo romper con el aislamiento humano y la incomunicación entre clientes a que se encuentran sometidas las personas en hoteles sin programa de actividades. Esta incomunicación forma parte del día a día de muchas personas en el mundo actual,debido a factores como la inseguridad, el estrés, la violencia entre otros.
De igual manera una de las partes mas importante del departamento de animación turística es el personal con el que cuenta, ya que todos los que conforman este departamento deben de poseer actitudes y aptitudes para poder desempeñarse correctamente con los clientes o huéspedes con los que conviven.





CONCEPTO YTIPOS DE ANIMACIÓN

Animación turística: La animación turística como tal es una disciplina muy nueva, su historia es reciente y tan solo se remonta escasamente a cinco décadas. Nace muy relacionada con la animación sociocultural, como ya se ha comentado, y este hecho podría ser la causa que originaria la gran confusión existente hoy en día a la hora de hablar de un tipo de animación o de otro.Según la OMT, se entiende por animación turística toda acción realizada en o sobre un grupo, colectividad o medio, con la intención de desarrollar la comunicación y garantizar la vida social.
Tipos de animación:
• Animación cultural: Es un conjunto de actividades sociales basadas en la pedagogía y actúa en diferentes ámbitos en el desarrollo de la calidad de vida creando la participación en eldesarrollo cultural y la comunicación interpersonal.
• Animación deportiva: Es la parte deportiva en el cual una persona desarrolla sus habilidades y destrezas para el bienestar de su cuerpo.
• Animación infantil: Es especial para niños de 5 a 11 años en el cual ellos pueden recrear haciendo alguna actividad que deje algún aprendizaje en lo realizado.
• Animacion de negocios: Es aquella en la cualuna empresa requiere de la animación para sus empleados.
• Animación para adultos: Se ofrece a los clientes a partir de 18 años, puede ser diurna o nocturna, la animación diurna comprende de carácter deportivo, actividades de carácter lúdico (piscina). La animación nocturna comprende actividades de carácter participativo (noche de juegos) y actividades de carácter contemplativo (music...