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Un programa de inclusión social  
Y como se concentra un programa de inclusión social.
1.- Se debe identificar las necesidades básicas insatisfechas para la población , teniendo especial cuidado en definir los grupos específicos que existen en cada población ( ejemplo : niños, adultos en edad laboral , adultos mayores , vulnerables , etc).
Estas necesidades básicas por lo general sonobligaciones incumplidas en : Educación , alimentación , salud , vías de comunicación , empleo , etc.
Los planes orientados a la salud , nutrición y educación son items  que generan beneficios y oportunidades de manera espiral , pues impulsan los círculos de comercio y la generación de empleo.
2.-Realizar los planes de desarrollo
Se involucra a la población en la realización de tales planes en formaactiva.
3.- Implementar planes de monitoreo.
Con indicadores ciertos y medibles de avances y la obtención de resultados , a corto mediado y largo plazo.
Igualmente la información de los resultados ( positivos y negativos) , se deben difundir en la población , fomentando una buena comunicación entre las partes.
Se puede promover la inclusión social:
Desde Desde el el Estado Estado con conpolíticas políticas públicas públicas
„ Desde el sector privado con una gestióón
empresarial inclusiva.
Luchando Luchando contra contra la exclusión social antes que derive en pobreza extrema
LA INCLUSION SOCIAL Y LA empresa
La empresa La empresa cuando cuando identifica identifica aa sus sus públicos públicos oo grupos grupos dede
interés, tiene interés, tiene que que considerar considerar aa loslos sectores sectores enen pobreza pobreza yy
ejecutar una ejecutar una estrategia y con las que crear relaciones de calidad
Hacer ello, Hacer ello, eses unun paso concreto de las de las empresas empresas enen
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socialmente a socialmente a los los desiguales desiguales y/o y/oexcluidos excluidos..
por lo tanto:
la inclusión social es un medio y un objetivo de toda practica de responsabilidades sociales empresarial .Por ello la inclusión social y económica es transversal .

ASPECTOS PUNTUALES DE
UNUN PLAN PLAN ESTRATEGICO ESTRATEGICO EMPRESARIAL EMPRESARIAL CON CON RSE RSE EE
Adoptar la Adoptar la inclusi inclusión social n social como como unun valor valor aa seguirseguir enen lala social
empresa e empresa e incorporarlo incorporarlo luego luego enen lala misión misión..
Compartir con artir con sus sus grupos de os de interés interés lala declaración declaración dede interés interés
por la por la inclusión inclusión social social..
Adoptar un Adoptar un código código dede conducta conducta que que incorpore incorpore aa lala inclusión inclusiónRecompensar las Recompensar las iniciativas iniciativas gerenciales gerenciales enen las las que que sese contrate contrate
a personas a personas que que provienen provienen dede grupos grupos excluidos excluidos..
Adoptar un Adoptar un proyecto proyecto específico específico que que lala empresa empresa lolo haga haga suyo suyo..ASPECTOS PUNTUALES DE
UNUN PLAN PLAN ESTRATEGICO ESTRATEGICO EMPRESARIALEMPRESARIAL CON CON RS
Empresarios respaldan la inclusión social
El rol que le compete al sector empresarial privado en las políticas de inclusión social que impulsa el gobierno del presidente de la República, Ollanta Humala Tasso, es de primera importancia, sobre todo en lo que corresponde a la atención prioritaria que se le debe dar a la primera infancia en los sectores más necesitados denuestra sociedad.

Así lo han reconocido dos calificados representantes de los gremios empresariales peruanos en el marco del Primer Encuentro Interamericano sobre Responsabilidad Social Empresarial y Primera Infancia, evento que fue inaugurado por la primera dama de la Nación, Nadine Heredia.
Como bien lo ha señalado en esta ocasión la esposa del Jefe del Estado, no es posible construir una...