Antecedentes

Colegio de Bachilleres del Estado de Quintana Roo
Plantel Chetumal Uno Wenceslao Alpuche Gorocica

Submódulo 1-Planear actividades y asignar recursos.

Investigación documental de los antecedentes históricos de la administración

Profesor: Leonardo Comí Martínez

Administración de Empresas

3 Semestre
Grupo B

Turno matutino

Alumno: Claudia Patricia Ciau Vázquez

Chetumal,Quintana Roo 13 de Agosto del 2011

ÍNDICE
Índice 2

Introducción 3

Antecedentes Históricos de la Administración
-Época primitiva
-Periodo Agrícola
-Egipto
-Hebreos 4

-Grecia
-Cristianismo
-La revolución industrial 5

-Siglo XX
-La administración en América Latina 6

Conclusión7

Recomendaciones 8

Glosario 9

Fuentes de información 10

INTRODUCCIÓN

La administración nace con la necesidad humana de organizarse para subsistir. El hombre, por sí solo, es incapaz de producir los satisfactores de sus necesidades. Fue precisamente la necesidad de disminuir o eliminar las limitantes que impone el ambiente físico, lo que le obligó a formarorganizaciones sociales. Los grandes avances de estas civilizaciones se lograron en gran parte a través de la utilización de la administración.

Vivimos en una sociedad donde el esfuerzo cooperativo es el núcleo de las organizaciones humanas; la eficiencia con que cada uno de sus miembros participe depende en gran medida de los administradores. Hoy en día, la complejidad de las organizacioneshumanas y el desarrollo de la ciencia y la tecnología, han llevado a considerar que la administración es clave para lograr los objetivos.

La evolución de este arte desde los tiempos del empirismo hasta la actualidad, sólo puede apreciarse con el curso de la historia. Algunos sucesos históricos de trascendencia se muestran en los hechos que se mencionan a continuación:ANTECEDENTES HISTÓRICOS DE LA ADMINISTRACIÓN

ÉPOCA PRIMITIVA
En esta época, los miembros de la tribu trabajaban en actividades de caza, pesca y recolección. Los jefes de familias ejercían la autoridad para tomar las decisiones de mayor importancia. Existía la división primitiva del trabajo originada por la diferente capacidad de los sexos y las edades de los individuos integrantes de lasociedad. Al trabajar el hombre en grupo, surgió de manera incipiente la administración, como una asociación de esfuerzos para lograr un fin determinado que requiere de la participación de varias personas.

PERIODO AGRÍCOLA
Se caracterizo por la aparición de la agricultura y de la vida sedentaria. Prevaleció la división del trabajo por edad y sexo. Se acentuó la organización social de tipopatriarcal. El crecimiento demográfico obligó a los hombres a coordinar mejor sus esfuerzos en el grupo social y, consecuencia, a mejorar la aplicación de la administración.

EGIPTO
La construcción de la Gran Pirámide es buen ejemplo del trabajo coordinado y organizado de miles de obreros y sus dirigentes.

HEBREOS
El libro del Éxodo narra la dirección de Moisés y el establecimiento de leyes yreglas con un liderazgo poco usual.

GRECIA
La influencia de los grandes filósofos es determinante en la administración. Sócrates, por ejemplo, transmitió a sus discípulos la importancia universal de la armonía y la organización, para lograr los objetivos. Platón, en sus reflexiones, diserta sobre la división del trabajo.

CRISTIANISMO
Con Cristo, surge un liderazgo fuerte y decidido, unaorganización funcional extensa y una administración eficiente. Las organizaciones cristianas (entre las que destaca la católica), aportaron a la administración infinidad de principios y normas que prevalecen hasta nuestros días.

LA REVOLUCIÓN INDUSTRIAL
La Revolución Industrial, un proceso que se inicia en Inglaterra y se extiende por todo el mundo, se caracteriza por la mecanización de la...