Antologia de quimica organica
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Final del formulario
[pic][pic][pic][pic][pic][pic][pic]Se dice que en una buena empresadebe haber un encargado de seguridad e higiene capacitado y con experiencia para dirigir correctamente al personal que va a ejercer el trabajo asignado, esto es necesario paraque se cumplan correctamente las normas de trabajo NOM-019-STPS-2004 e ISO 14000
Los objetivos definen claramente las metas que deben cumplirse antes de poner enpráctica una política de seguridad. Los objetivos de seguridad deben delimitar e indicar específicamente lo que se espera del personal de la organización. Cuando sea posible, seráncuantificables y explícitos. Objetivos típicos en una planta podrían incluir lo siguiente:
• Mantener
un nivel de desempeño de seguridad promedio del 95%.
• Lograruna reducción del 10% en los accidentes causantes de lesiones de la espalda.
• Como resultado de la participación del empleado en el programa de sugerencias sobreseguridad, habrá más del 10% de aumento de sugerencias sobre seguridad.
• Los empleados no trabajaran en un proyecto a menos que dispongan de los implementos de seguridadpreventiva.
• Conseguir que en un millón de horas de trabajo no haya pérdida de tiempo por accidentes.
• Comunicar el 10% de todos los accidentes menores al departamento deseguridad.
Los objetivos pueden ser de corto y largo plazo. Se requiere coordinación por parte del personal de seguridad para que todos los objetivos engranen y esténsincronizados. Una vez que se ha decidido sobre el total de los objetivos de la compañía, compete a cada departamento desarrollar sus propios objetivos de acuerdo con ellos.
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