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FUNDAMENTOS DE INVESTIGACIÓN

OBJETIVO GENERAL DEL CURSO
Aplicar herramientas metodológicas de investigación en la elaboración de
escritos académicos, producto del desarrollo de la investigación documental en
temáticas de su área, que lo habiliten para ser autónomo en la adquisición y
construcción de conocimientos que fortalezcan su desarrollo profesional.

INSTITUTO TECNOLÓGICO DE SALINACRUZ

FRANCISCO GALLEGOS JIMÉNEZ

1

UNIDAD

FUNDAMENTOS DE INVESTIGACIÓN

1

ESTUDIO DEL DESARROLLO DE SU PROFESIÓN Y SU
ESTADO ACTUAL

Competencia(s) específica(s) a desarrollar
Analizar el desarrollo de su profesión con fundamento en
ámbito local y nacional con fundamento en la investigación
científica.

INSTITUTO TECNOLÓGICO DE SALINA CRUZ

FRANCISCO GALLEGOS JIMÉNEZ2

FUNDAMENTOS DE INVESTIGACIÓN

EVALUACIÓN DIAGNÓSTICA 1
Con la finalidad de introducirse al estudio del desarrollo de la
profesión, analiza y responde de manera individual las siguientes
preguntas. Comenta con el grupo tus resultados.

Responde las siguientes preguntas:
1. ¿Cuáles son los antecedentes de la carrera de ingeniería en gestión
empresarial?
2. ¿Cuál es el ámbito dedesarrollo del ingeniero en gestión empresarial?
3. ¿En qué empresas podría desempeñarse un ingeniero en gestión empresarial?
4. Explica cómo en cada uno de los sectores de la economía se desempeñaría un
ingeniero en gestión empresarial:
5. ¿Qué es la ética profesional?

1.1. Historia, desarrollo y estado actual de la
profesión

L

a gestión empresarial es un punto fundamental de toda laempresa y si se
realiza una buena gestión dentro de la organización crece, pero por otra parte si

se realiza una mala gestión la empresa decaerá.

La buena gestión implica un sinfín de requerimientos que necesita la empresa
para poder lograr sus objetivos y aunque desde un punto de vista parece sencilla o
que siguiendo un método o una serie de
pasos se podría realizar una buena gestión,
larealidad es que es todo lo contrario, se
necesita de un individuo o un grupo de
individuos que se encuentren realmente
capacitados para realizar las acciones y
tomar las decisiones necesarias y correctas
INSTITUTO TECNOLÓGICO DE SALINA CRUZ

Sin lugar a dudas que la base científica de la
gestión empresarial es la administración.

FRANCISCO GALLEGOS JIMÉNEZ

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FUNDAMENTOS DEINVESTIGACIÓN

para generar la buena administración en una organización; es decir, se necesita de
un buen gestor o buenos gestores.

Una buena gestión no sólo se enfoca en la empresa y lo que ocurre dentro de
ella, sino también trata con problemas organizacionales que afectan su desempeño,
su entorno, la comunidad y otras organizaciones, maximizando los recursos de la
empresa, maximizando susganancias, reduciendo costos y sin olvidarse de la buena
calidad y de la satisfacción de sus clientes.

La gestión empresarial en el siglo XX
No se puede asegurar con exactitud cómo, donde o cuando se origino la gestión
empresarial, pero muchos historiadores aseguran que la gestión y administración de
los recursos en una organización como una
disciplina moderna, tiene sus comienzos a finalesdel siglo XIX y principios del XX.

A lo largo del siglo XX se dieron concepciones
en el área de gestión y administración de las
empresas que marcaron la forma de trabajar en
las organizaciones, esas concepciones son las
siguientes:
La GE es aquella actividad empresarial en
que a través de diferentes individuos
especializados, como directores,
consultores, productores, gerentes, etc.,busca mejorar la productividad y la
competitividad de una empresa o de un
negocio.



1920-1930: Se crea el concepto de división del trabajo, en el cual los
trabajadores, motivados por el salario se dedican a operaciones simples,
monótonas, repetitivas y cualquiera de las diferentes actividades que se realizan
en el área de producción y así haciendo que todos realizaran una actividad...