Antonimos
Páginas: 3 (512 palabras)
Publicado: 3 de octubre de 2010
Seminario de valores
EN TODOS LOS EQUIPOS DE TRABAJO ENCONTRAMOS 1 LIDER
- sobresale x su iniciativa
- tiene amplia vision de la realidad
- gran capacidad de trabajo
- firme ensus desiciones
- oportunidad con las que expresa sus ideas
- habilidades de comunicación
- habilidad para relacionarse
TODOS DEBEMOS ENCONTRAR EJERCER 1 LIDERAZGO PERO DESDENUESTRA PROPIA CIRCUNSTANCIA
-Los padres de familia guía, conducen, y ejercen autoridad , deben ser un verdadero modelo de valores y hábito
- En tu trabajo puedes orientar a otros para hacer ycumplir mejor sus valores siendo ejemplo de dedicación, esfuerzo, compañerismo, responsabilidad y sobre todo siempre presentar un trabajo bien hecho.
LIDER PARA LOS AMIGOS
- al ser confidentede tus amigos cuando acuden pidiendo un poco d tu tiempo para ser escuchados, buscando tu consejo y comprensión. Por eso, debemos procurar que nuestras pláticas tengan sentido que no sea costumbrehablar solo
de casos superficiales, expresa tus ideas sin temor, tu tienes la capacidad de hacer que la vida de tus amigos cambie para bien.
EL LIDER
- Se le reconoce por ser quien va a lacabeza
- Tiene sobre sus hombros la responsabilidad de llevar adelante todo género de proyectos distinguiéndose x ser una persona emprenddora y con iniciativa, con habilidad de saber transmitirsus pensamientos a los demás, comprensión de las personas y la desarrollada capacidad de conjuntar equipos de trabajo eficientes.
LIDERAZGO
- Es un compromiso de vida
- Es 1responsabilidad q como personas debemos asumir
- Tienes la obligación de velar por la superación personal, profesional y espiritual de quienes lo rodean.
Q SE REQUIERE
- poner a los demás antes quea nosotros mismos.
UN VERDADERO LIDER:
- considera que primero están los demás y evita a toda costa convertirse en el centro de atención por lo tanto, jampas piensa es=n su beneficio...
EN TODOS LOS EQUIPOS DE TRABAJO ENCONTRAMOS 1 LIDER
- sobresale x su iniciativa
- tiene amplia vision de la realidad
- gran capacidad de trabajo
- firme ensus desiciones
- oportunidad con las que expresa sus ideas
- habilidades de comunicación
- habilidad para relacionarse
TODOS DEBEMOS ENCONTRAR EJERCER 1 LIDERAZGO PERO DESDENUESTRA PROPIA CIRCUNSTANCIA
-Los padres de familia guía, conducen, y ejercen autoridad , deben ser un verdadero modelo de valores y hábito
- En tu trabajo puedes orientar a otros para hacer ycumplir mejor sus valores siendo ejemplo de dedicación, esfuerzo, compañerismo, responsabilidad y sobre todo siempre presentar un trabajo bien hecho.
LIDER PARA LOS AMIGOS
- al ser confidentede tus amigos cuando acuden pidiendo un poco d tu tiempo para ser escuchados, buscando tu consejo y comprensión. Por eso, debemos procurar que nuestras pláticas tengan sentido que no sea costumbrehablar solo
de casos superficiales, expresa tus ideas sin temor, tu tienes la capacidad de hacer que la vida de tus amigos cambie para bien.
EL LIDER
- Se le reconoce por ser quien va a lacabeza
- Tiene sobre sus hombros la responsabilidad de llevar adelante todo género de proyectos distinguiéndose x ser una persona emprenddora y con iniciativa, con habilidad de saber transmitirsus pensamientos a los demás, comprensión de las personas y la desarrollada capacidad de conjuntar equipos de trabajo eficientes.
LIDERAZGO
- Es un compromiso de vida
- Es 1responsabilidad q como personas debemos asumir
- Tienes la obligación de velar por la superación personal, profesional y espiritual de quienes lo rodean.
Q SE REQUIERE
- poner a los demás antes quea nosotros mismos.
UN VERDADERO LIDER:
- considera que primero están los demás y evita a toda costa convertirse en el centro de atención por lo tanto, jampas piensa es=n su beneficio...
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