Antropología

ADMINITRACION DE EMPRESAS

CONCEPTOS
Autónomo Es un proceso holístico que se lleva a cabo en toda empresa a través de la utilización de sus recursos, con el objetivo de cumplir integralmente lasnecesidades de la sociedad por medio de la toma de buenas decisiones.
Varios autores
"El conjunto de actividades propias de ciertos individuos que tienen la misión de ordenar, encaminar y facilitarlos esfuerzos colectivos de un grupo de personas reunidos en una entidad, para la realización de objetivos previamente definidos". (Tead, 1956)
"El proceso de planear, organizar, liderar y controlarel trabajo de los miembros de la organización y de utilizar todos los recursos disponibles de la empresa para alcanzar los objetivos organizacionales establecidos". (Stoner, 1995)
"Un modo conscientede actuar sobre los sistemas organizativos, sus subsistemas y demás elementos con vistas a obtener determinados resultados bajo ciertas condiciones y restricciones". (Carnota, 1987)
“Laadministración como una ciencia social compuesta de principios, técnicas y prácticas y cuya aplicación a conjuntos humanos permite establecer sistemas racionales de esfuerzo cooperativo", a través de los cuales sepuede alcanzar propósitos comunes que individualmente no es factible lograr". (Castro)
"La capacidad de coordinar hábilmente muchas energías sociales con frecuencias conflictivas en un soloorganismo, para que aquellas puedan operar como una sola unidad". (Adams.)
CARACTERÍSTICAS
• Lleva un orden dentro de las Empresas.
• Simplifica el trabajo al establecer principios, métodos yprocedimientos, para lograr mayor rapidez y efectividad.

“Dentro de las características de la administración tenemos las siguientes:

1. Universalidad: La administración se da donde quiera que existe unorganismo social (estado, ejército, empresas, iglesias, familia, etc.), porque en él tiene siempre que existir coordinación sistemática de medios.
2. Especificidad: La administración tiene sus propias...