Antropometría

Las medidas antropométricas en el diseño de equipos de protección industrial |
Biomecánica |
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OBJETIVOS

* Conocer los conceptos de ergonomía y antropometría como ciencias aplicadas al diseño de equipos de protección industrial.
* Dar a conocer los diferentes equipos de protección individual utilizados en la industria para la protección del trabajador.
*Investigar los aspectos que permiten el diseño con materiales adecuados de los equipos de protección individual.
* Conocer la normatividad necesaria que cada industria debe aplicar para un buen uso y mantenimiento de los equipos de protección individual.

INTRODUCCIÓN

Según Panero y Zelnik (1984) se debió a una finalidad de diseño de la vestimenta para el personal militar, que en el año 1919 sellevara a cabo un estudio de recopilación de datos antropométricos sobre aproximadamente 100.000 soldados de Estados Unidos. Una de las mayores dificultades que presentan estos estudios era la limitación expuesta por la edad y el sexo.
Hubo que esperar hasta comienzos de la segunda guerra mundial para que se ponga de manifiesto la necesidad de la adquisición de datos antropométricos desde el puntode vista ergonómico, fundamentalmente en el diseño de las cabinas de vuelo, puestos de observación en sonares, radares, etc. Lo citado dio lugar a que la antropometría tome mayor importancia. La antropometría, que forma parte de la antropología física, es la disciplina que se ocupa del estudio de las dimensiones estructurales y funcionales del cuerpo humano en forma estandarizada.
A través deesta disciplina se estudian entre otros elementos: las dimensiones, el peso, el volumen, centros de gravedad, momentos de inercia, etc. El conocimiento de las medidas antropométricas del colectivo que va a desarrollar una determinada actividad es un elemento fundamental para el diseño de los sistemas de trabajo, ya que durante el desarrollo de estos se introducen componentes relacionados con lasmedidas antropométricas que pueden afectar a: las posturas de trabajo, los esfuerzos a realizar, los movimientos, la posición de mandos y señales, etc. Por tanto, y para asegurar la armonía entre los operadores y los distintos componentes de los sistemas de trabajo es necesario cuantificar el tamaño, forma y disposición de los elementos que intervienen con objeto de optimizar el diseño tecnológicodel puesto de trabajo, aplicando principalmente los conocimientos de la ergonomía.
La asociación Internacional de Ergonomía expresa que, “Es la disciplina científica interesada en la comprensión de la interacción entre los seres humanos y los elementos de un sistema; y la profesión que aplica la teoría, los principios, datos y métodos para diseñar con el objeto de optimizar el bienestar de losseres humanos y el desempeño general del sistema”.
Las aplicaciones más directas de la antropometría dentro de la ergonomía se encuentran en el diseño de:
* Espacios de trabajo
* Medios de trabajo: equipos, útiles, máquinas, herramientas, disposición de los mandos y dispositivos de información y señalización, etc.
* Equipos de protección individual y ropa de protección.
Lasmediciones de las distintas características del cuerpo humano pueden ser orientadas hacia alguna aplicación específica, siendo la dimensión poblacional uno de los elementos básicos de mayor peso a ser tenido en cuenta, tanto en el diseño de productos como en la configuración del puesto de trabajo.
Aunque algunas características antropométricas son asimétricas, por lo general se adopta una distribuciónnormal, la que se describe por medio de la media poblacional, y su desviación estándar.
La representación grafica usualmente se efectúa por medio de diagramas de columnas o histogramas en forma de campana, donde el máximo porcentaje de distribución se encuentra en el punto medio.
La antropometría está íntimamente ligada al principio de evaluación biomecánica, al tratar las ponderaciones de las...