Análisis Del Código De Ética - Citibank Del Perú
Páginas: 16 (3819 palabras)
Publicado: 7 de noviembre de 2012
alAnálisis del Código de Ética
Citibank del Perú S.A.
1. Visión
Ser el banco líder en la prestación de servicios de gestión de procesos de negocio para ayudar a nuestros clientes.
2. Misión
Crear capacidades de clase mundial para ofrecer operaciones con valores alineados a los del Citigroup, siendo reconocido como un Banco sólido, ágil, rentable, con una excelente calidad deservicio y un equipo humano comprometido.
3. Principios
Estos principios han sido seguido y revisados desde 1920, en que operan en nuestro país, principios a través de los cuales verifican que están cumpliendo con los más altos estándares de comportamiento.
“En todo lo que hacemos, debemos asegurarnos de que actuamos de acuerdo con los mejores intereses a largo plazo de nuestros clientes, denuestras comunidades y de Citi.” Señaló Vikram S. Pandit, Director General del Citibank en su código de ética.
El Código de Conducta de Citi expresa de manera completa estos principios y resume los valores y estándares de comportamiento de Citi como se verán en futuros puntos. Todos los colaboradores están obligados a utilizar el Código su trabajo diario a fin de hacer buenas elecciones yactuar con la más alta integridad en cada acción que llevan a cabo.
4. Historia del Citibank en el Perú (1920 – 2012)
Citibank del Perú S.A. es una subsidiaria del Citibank N.A., empresa bancaria constituida según las leyes del Estado de Nueva York. En 1920, durante el gobierno del presidente Augusto B. Leguía, abrió sus puertas en Lima con el nombre The National City Bank of New York,mediante escritura pública del 9 de febrero, otorgada ante el Notario Público de Lima Adolfo Prieto y Risco e inscrita en el asiento 1 de fojas 37 del tomo 12 del Registro de Personas Jurídicas. El capital inicial fue de 2 millones de soles. Su primer local estuvo en una modesta oficina ubicada en la Plazuela del Teatro (frente al Teatro Segura). Luego, en 1922, se mudó al elegante edificio “Italia”,de estilo neoclásico, en la esquina de las calles Coca y Jesús Nazareno (hoy cruce de los jirones Miro Quesada y Carabaya). El local fue construido especialmente para Citibank, con la amplitud suficiente para la instalación de sus oficinas y para atender mejor a sus clientes. Este edificio aún permanece en el centro histórico de Lima. Cabe destacar que en 1920 se contrató al primer empleado peruanodel banco (Carlos Prieto Morla), y laboró en la institución hasta la década de 1960
El Gobierno de Leguía abrió las puertas a la inversión norteamericana en nuestro país, tanto para el sector privado como para la implementación de obras públicas impulsadas por el estado. De esta manera, Citibank enfocó sus actividades recibiendo depósitos de terceros e invertirlos en colocaciones, así comoprestar otros servicios bancarios, dinamizando el comercio con los Estados Unidos de Norte América y aportando capitales para diferentes obras de aliento emprendidas por el régimen de Leguía, como carreteras y diversas obras de infraestructura urbana.
La solidez del Banco se puso a prueba cuando estalló la crisis financiera mundial de 1929, que significó la virtual quiebra de la Bolsa de Valoresde Nueva York. En el Perú, mientras unos bancos desaparecían o se fusionaban, Citibank no solo siguió funcionando sino que se adaptó a la reforma del sistema financiero y bancario que hizo el estado peruano en 1931, como la obligación de realizar el “encaje” bancario en el Banco Central de Reserva y someterse al férreo control de la recién creada Superintendencia de Banca y Seguros. Aún en el localdel edificio “Italia”, Citibank formó parte de la llamada “banca comercial” hasta 1960: su actividad se concentraba en operaciones corrientes de depósito, descuento a corto plazo y servicios bancarios a un grupo selecto de empresas. Cabe subrayar que su cartera de clientes era reducida (solo empresas norteamericanas), además de prestar dinero a otros bancos (“banco de bancos”).
La solidez...
Citibank del Perú S.A.
1. Visión
Ser el banco líder en la prestación de servicios de gestión de procesos de negocio para ayudar a nuestros clientes.
2. Misión
Crear capacidades de clase mundial para ofrecer operaciones con valores alineados a los del Citigroup, siendo reconocido como un Banco sólido, ágil, rentable, con una excelente calidad deservicio y un equipo humano comprometido.
3. Principios
Estos principios han sido seguido y revisados desde 1920, en que operan en nuestro país, principios a través de los cuales verifican que están cumpliendo con los más altos estándares de comportamiento.
“En todo lo que hacemos, debemos asegurarnos de que actuamos de acuerdo con los mejores intereses a largo plazo de nuestros clientes, denuestras comunidades y de Citi.” Señaló Vikram S. Pandit, Director General del Citibank en su código de ética.
El Código de Conducta de Citi expresa de manera completa estos principios y resume los valores y estándares de comportamiento de Citi como se verán en futuros puntos. Todos los colaboradores están obligados a utilizar el Código su trabajo diario a fin de hacer buenas elecciones yactuar con la más alta integridad en cada acción que llevan a cabo.
4. Historia del Citibank en el Perú (1920 – 2012)
Citibank del Perú S.A. es una subsidiaria del Citibank N.A., empresa bancaria constituida según las leyes del Estado de Nueva York. En 1920, durante el gobierno del presidente Augusto B. Leguía, abrió sus puertas en Lima con el nombre The National City Bank of New York,mediante escritura pública del 9 de febrero, otorgada ante el Notario Público de Lima Adolfo Prieto y Risco e inscrita en el asiento 1 de fojas 37 del tomo 12 del Registro de Personas Jurídicas. El capital inicial fue de 2 millones de soles. Su primer local estuvo en una modesta oficina ubicada en la Plazuela del Teatro (frente al Teatro Segura). Luego, en 1922, se mudó al elegante edificio “Italia”,de estilo neoclásico, en la esquina de las calles Coca y Jesús Nazareno (hoy cruce de los jirones Miro Quesada y Carabaya). El local fue construido especialmente para Citibank, con la amplitud suficiente para la instalación de sus oficinas y para atender mejor a sus clientes. Este edificio aún permanece en el centro histórico de Lima. Cabe destacar que en 1920 se contrató al primer empleado peruanodel banco (Carlos Prieto Morla), y laboró en la institución hasta la década de 1960
El Gobierno de Leguía abrió las puertas a la inversión norteamericana en nuestro país, tanto para el sector privado como para la implementación de obras públicas impulsadas por el estado. De esta manera, Citibank enfocó sus actividades recibiendo depósitos de terceros e invertirlos en colocaciones, así comoprestar otros servicios bancarios, dinamizando el comercio con los Estados Unidos de Norte América y aportando capitales para diferentes obras de aliento emprendidas por el régimen de Leguía, como carreteras y diversas obras de infraestructura urbana.
La solidez del Banco se puso a prueba cuando estalló la crisis financiera mundial de 1929, que significó la virtual quiebra de la Bolsa de Valoresde Nueva York. En el Perú, mientras unos bancos desaparecían o se fusionaban, Citibank no solo siguió funcionando sino que se adaptó a la reforma del sistema financiero y bancario que hizo el estado peruano en 1931, como la obligación de realizar el “encaje” bancario en el Banco Central de Reserva y someterse al férreo control de la recién creada Superintendencia de Banca y Seguros. Aún en el localdel edificio “Italia”, Citibank formó parte de la llamada “banca comercial” hasta 1960: su actividad se concentraba en operaciones corrientes de depósito, descuento a corto plazo y servicios bancarios a un grupo selecto de empresas. Cabe subrayar que su cartera de clientes era reducida (solo empresas norteamericanas), además de prestar dinero a otros bancos (“banco de bancos”).
La solidez...
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