Aplicación Norma Iso 18.001 (Ejemplo Plan De Emergencia)

1.- Objetivo:
Generar una rápida respuesta por parte del personal de forma oportuna, tranquila y eficiente ante situaciones de emergencia, otorgando una adecuada atención de primeros auxilios a las personas, con el fin principal de minimizar el impacto que este pudiese generar en los trabajadores, en los bienes de la empresa y en el ambiente.
Se deben proporcionar los elementos necesariospara asegurar la efectividad del plan de emergencia.
2.- Alcance:
Este procedimiento se aplicara a todas las actividades, tareas y procesos que se realizaran tanto en la empresa Global Office como en las demás empresas que requieran de nuestro servicio.
Los servicios de emergencia más cercanos a nuestra empresa, tendrán en su poder los procedimientos de emergencias realizados por laorganización, con el fin de facilitar su uso en dichas situaciones en caso que se requiera.

3.- Definiciones y abreviaturas:
Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional: Parte del sistema de gestión de una organización, empleada para desarrollar e implementar su política de SST y gestionar sus riesgos para la SST.
Seguridad y salud en el trabajo: Condiciones y factores que afecta, o podríanafectar a la salud y la seguridad de los empleados o de otros trabajadores, visitantes o cualquier otra persona en el lugar de trabajo.
Riesgo: Combinación de la probabilidad de que ocurra un suceso o exposición peligrosa y la severidad del daño o deterioro de la salud que puede causar el suceso o exposición.

Identificación de peligros: Proceso mediante el cual se reconoce que existe un peligro y sedefinen sus características.
Peligro: Fuente, situación o acto con potencial para causar daño en términos de daño humano o deterioro de la salud, o una combinación de estos.
Deterioro de la salud: Condición física o mental identificable y adversa que surge y/o empeora por la actividad laboral y/o por situaciones relacionadas con el trabajo.
Incidente: Suceso o sucesos relacionadas con eltrabajo en el cual ocurre o podría haber ocurrido un daño, o deterioro de la salud, o una fatalidad.
Procedimiento: Forma específica para llevar a cabo una actividad o un proceso.
Emergencia: Es todo hecho, situación o circunstancia imprevista que altera un normal proceso de funcionamiento y puede dar como resultado un peligro para la vida humana, o daños a la propiedad.

Evacuación: Es la acciónde desalojar una unidad, servicio o lugar, en que se ha declarado una emergencia.
Vía de evacuación: Camino expedito, señalizado, continúo y seguro que conduce a una zona de seguridad.
Zona de seguridad: Lugar de refugio temporal al aire libre, que debe ofrecer seguridad para la vida a quienes lleguen a ese punto.
Incendio: Fuego de grandes proporciones que provoca daño a las personas y a lasinstalaciones.
Amago de incendio: Fuego iniciado, descubierto y apagado a la brevedad.
Sismo: Movimiento de tierra
SST: Seguridad y Salud en el Trabajo
SGSST: Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo
EPR: Experto en Prevención de Riesgos.

4.- Responsabilidades:
Las personas a cargo en una situación de emergencia de sismo y/o incendio son las siguientes:
Personas a Cargo |Responsabilidad |
Gerente General | Otorgar los recursos que sean necesarios para la implementación de los procedimientos de emergencia. |
Experto en Prevención de riesgos | Desarrollar el procedimiento de emergencia en caso de incendio y/o sismo.Definir las funciones, responsabilidades y autoridades de aquellos con deberes de respuesta ante estas emergencias.Capacitar al personal en cómoiniciar los procedimientos de respuesta ante emergencias y evacuación.Capacitar a la brigada de incendio en el combate de estos y capacitar a las personas responsables de realizar evacuación si fuese pertinente. |
Asesor SST | Realizar pruebas periódicas de los procedimientos de emergencias.Mantener registro de los simulacros de emergencia.Capacitar a todo el personal en el uso de extintores,...