aplicaciones de las herramientas IO



Instituto Politécnico
Nacional
Unidad Profesional Interdisciplinaria de Ingeniería y Ciencias Sociales y Administrativas
Tema: Áreas de Aplicación de las herramientas de IO
Entregable:
Investigación Documental
Materia:
Contexto Occidental de la Ingeniería Industrial
Secuencia: 1IM11
No. Equipo: 5
Nombre los Integrantes:
Contreras Hernández Cristian Alejandro
Contreras SorianoMiguel Ángel
Francisco Castellanos Jonathan
García Ávila Nubia Anahy
González Hernández Paola
Rocha Vega José Alberto 
Vázquez Galán Agustín
Correo electrónico: abrils_23@hotmail.com
Fecha de Solicitud: 22/08/14 Fecha de Entrega: 01/10/14


INDICE
INTRODUCCION.............................................................................................PÁG. 3
AREAPERSONAL............................................................................................PÁG. 4
ACTIVIDADES, SISTEMAS Y FUNCIONES EN EL ÁREA PERSONAL................PÁG. 5
EJEMPLO DE UN PROBLEMA EN EL AREA PERSONAL….............................PÁG. 5
ASIGNACIÓN DE RECURSOS, ORDENAMIENTO.........................................PÁG. 6
EJEMPLO DEL ÁREA DE ASIGNACIÓN DERECURSOS................................PÁG. 7
MODELOS DE PROGRAMACION LINEAL (IO).………................................PÁG. 9
ACTIVIDADES, SISTEMAS EN EL AREA GUBERNAMENTAL.........................PÁG. 10
MANTENIMIENTO Y REEMPLAZO.................................................................PÁG. 13
EJEMPLO DE UN PROBLEMA EN EL AREA DE MANTENIMIENTO...............PÁG. 15SIMULACION................................................................................................PÁG. 15
CONCLUSION..............................................................................................PÁG. 20
BIBLIOGRIAFIA…………………………………………………………………….PÁG.21











Introducción
La primera actividad de Investigación de Operaciones se dio durante la Segunda Guerra Mundial en Gran Bretaña, donde la AdministraciónMilitar llamó a un grupo de científicos de distintas áreas del saber para que estudiaran los problemas tácticos y estratégicos asociados a la defensa del país. El nombre de Investigación de Operaciones fue dado aparentemente porque el equipo estaba llevando a cabo la actividad de investigar operaciones (militares). Motivados por los resultados alentadores obtenidos por los equipos británicos, losadministradores militares de Estados Unidos comenzaron a realizar investigaciones similares. Para eso reunieron a un grupo selecto de especialistas, los cuales empezaron a tener buenos resultados y en sus estudios incluyeron problemas logísticos complejos, la planeación de minas en el mar y la utilización efectiva del equipo electrónico. Al término de la guerra y atraídos por los buenos resultadosobtenidos por los estrategas militares, los administradores industriales empezaron a aplicar las herramientas de la Investigación de Operaciones a la resolución de sus problemas que empezaron a originarse debido al crecimiento del tamaño y la complejidad de las industrias.












Área Personal
En toda organización existe un área destinada al personal, que puede ser conocida comodepartamento del personal o de recursos humanos. En este departamento se organizan, dirigen, coordina, retribuyen y estudian las actividades de los trabajadores de una empresa.
Dentro de esta área, la administración de personal es una de las funciones básicas, en importancia y nivel, igual a la de producción, ventas, finanzas, etc.
Siendo la función de personal de importancia suma, cuando un jefede personal se encuentra colocado en el tercer o cuarto nivel, ello conduce a que los trabajadores la consideren como secundaria.
Como su nombre lo dice, Investigación de Operaciones significa "hacer investigación sobre las operaciones". Esto dice algo del enfoque como del área de aplicación. Entonces, la Investigación de Operaciones se aplica a problemas que se refieren a la conducción y...