Apolo XIII Trabajabo en equipo

Análisis de Trabajo en Equipo: Película Apolo 13
La película Apolo 13 es ideal para ejemplificar lo que se puede enfrentar en el trabajo los equipos y grupo de trabajo en sus diferentes etapas,desde la integración, competencia, conflicto, contribuir, aportar, etc.
Al principio podemos ver los grandes deseos de un grupo de trabajo de trascender en una misión lunar, a la cual otros hanaccedido y querer superar las expectativas anteriores. Al recibir la oportunidad de realizar su deseo antes de lo planeado, el grupo de trabajo emocionado, toma todas las medidas para realizar una buenamisión, realizando un trabajo consiente de entrenamiento y practica, convirtiéndolos e integrando un equipo muy compaginado y que conoces todas sus oportunidades, por lo cual están perfectamente preparadospara realizar la misión a fin.
Cuando todo parecía ir a la perfección y se podía decir que estaba todo preparado en el equipo, donde la contribución y el aporte de cada uno de los integrantes eranlas adecuadas, sucede un imprevisto que viene a romper en el momento la confianza del equipo y su forma de trabajo. Es ahí cuando el líder del equipo da uno de sus mayores aportes, al confiar queaunque aun limitado el tiempo y las fallas presentadas en el entrenamiento se puede conseguir el objetivo optimo.
Ya en la misión, ahora el equipo de astronautas con una confianza disminuida por elcambio repentino e inesperado de su piloto, pero que no mira hacia atrás gracias a la acción de su capitán y líder (motivado por un apoyo exterior familiar), trabajara en conjunto con grupo de trabajo muybien acoplado (la misión control Houston) para formar un único equipo que tratara de conseguir los objetivos planeados de la manera más optima.
Rápidamente el quipo logra superar los primerosconflictos de la misión, mostrando una buena coordinación en los aportes de cada parte, aunque como es natural con dudas que orillan la remota idea de abortar la misión. Al presentarse la primera...