aporte parafiscales

APORTES PARA FISCALES

No son impuestos ni contribuciones, constituyen una obligación para el empleador por el hecho de tener una vinculación laboral por ellos son los aportes que por ley debenrealizar mensualmente los empleadores. Estos aportes equivalen o representan el 9% sobre el valor completo de nomina que pagan mensualmente las empresas (empresario-empleador), este 9% esta distribuidode tal forma: 3% con destino al ICBF (Instituto Colombiano de Bienestar Familiar), 2% para el Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA) y 4% para las Cajas de Compensación Familiar van dirigidos a estasentidades porque así esta determinado por el Gobierno.
Según el Estatuto Orgánico de Presupuesto1, la contribución o aporte de tipo parafiscal en el artículo 2° de la Ley 225 de 1995 define de lasiguiente manera las contribuciones parafiscales: es un gravamen2 que tiene carácter obligatorio, que se aplica a un determinado y único grupo social o económico para su propio beneficio. La ley prevésu administración, ejecución y destino.
Con todo esto tenemos definido y entendido que son los Aportes Parafiscales esta claro que son indispensables para todo empleador responder legalmente con estoslo cual se encuentra en la reglamentación laboral en Colombia debido a que toda empresa o unidad productiva que tenga trabajadores vinculados mediante Contrato de trabajo. Estos aportes estánreglamentados en su orden por: la ley 21 de 1982, la ley 89 de 1988 y la ley 119 de 1994; esta reglamentación no varían pero el año pasado (2011) las nuevas pequeñas empresas salieron beneficiadas después deque salió la ley 1439 de diciembre 29 de 2010; donde se les exonera de estos aportes en los primeros dos (2) años de actividad, pero a partir del tercer año cumplirán con el veinticinco por ciento(25%) del total de los Aportes Parafiscales; en el cuarto año de actividad darán el cincuenta por ciento (50%) del total de los aportes, y así progresivamente hasta llegar al ciento por ciento...