APORTE

INTRODUCCIÓN
La elaboración de este primer trabajo colaborativo se desarrolla teniendo en cuenta el contenido correspondiente a la unidad uno del curso de Gestión de Producción, donde se profundizaen los temas de Planeación de Ventas y Operaciones (S&OP) y en la Planeación de Recursos Empresariales (ERP).
Este trabajo colaborativo se compone de tres partes, donde se iniciará elaborando un mapaconceptual incluyendo la temática de Planeación de Ventas y Operaciones (S&OP); la segunda parte se dará solución a un ejercicio práctico sobre Planeación de Ventas y Operaciones (S&OP); por últimose trabajará en una investigación sobre el tema de Planeación de Recursos Empresariales (ERP), identificando su definición y evolución.
Como secuencia de lo anterior, se socializará las diferentesideas, sugerencias y aportes por parte de los integrantes del grupo, lo que permitirá enriquecer nuestros conocimientos y continuar con nuestro proceso de aprendizaje.



Evolución: El proceso deevolución de los sistemas de planeación se sustentan en 4 grandes etapas, que marcaron el proceso de entrada de los E.R.P ellos son: W.I.P, M.R.P, ciclo cerrado M.R,P, M.R.P.II.
W.I.P: Este proceso degestación inicia en la revolución industrial, con Shomberger, que dio lugar a la necesidad de manejar inventarios de proceso de trabajo. Ya para éste siglo se dio inicio a la administración científicaideada por Taylor y a la medición de tiempos y movimientos de Frank y Lillian Gilbreth.
M.R.P: Los sistemas MRP Y MRP II se asociaron en un inicio a las grandes computadoras y mini computadoras. Laspersonas que se encargaban de planear la producción se encontraban bastantes limitados por que planeaban sus semanas con base en los resultados obtenidos por la MRP y como la velocidad de computo hace10 años duraba horas y en algunos casos días, era bastante complicado poder realizar una toma de decisiones eficiente. La MRP original, sólo planeaba materiales, sin embargo en la medida en que fue...