Aportes dados a la administracion

Aportes dados a la Evolución de la Administración
Antiguas Civilizaciones

Sumerios, China
La Constitución de Chow y Sun Tsu aporto la planeación de una estrategia para enfrentar a empresascompetidoras.

Egipto, Babilonia 1800 a.C
 Hebreos
1941 a.C
Grecia
400 a.C 
Código de Hammurabi estableció el Control escrito y testimonial, establece el salario mínimo, plantea quela responsabilidad no puede transferirse
Concepto de organización
Principio escala

(Sócrates, Platón, Aristóteles) Utilización de la organización aspectos administrativos. Habla de las aptitudes naturales de loshombres, da origen a la especialización. Nos habla de que para lograr un estado perfecto.
 Iglesia Católica
Principios aplicables tanto a la macro empresa y a la micro empresa.
OrganizaciónMilitar
Principio de dirección , el principio de unidad de mando
La escala jerárquica



 David Ricardo 
(1772-1823)
Principio de especialización de los trabajadores
Concepto de control

AdamSmith (1776)
James Mill (1773-1886)

Sugirió medidas relacionadas con los estudios de tiempos y movimientos como medio para obtener incremento de producción en industrias
La ventaja comparativaLey de hierro de los salarios
La equivalencia ricardiana
Revolución Industrial
Economistas Liberales
La explotación inhumana de los trabajadores Desaparecieron los talleres artesanales. Secentralizó la producción dando origen al sistema de fábricas. El empresario era dueño de los medios de producción. El empleado vendía su fuerza de trabajo. Surgió la especialización y la producción en serie. Laadministración seguía careciendo de bases científico
Thomas R. Malthus
Samuel P.Newman 
Jhon Stuart Mill
La Teoría De Malthus
Población Y Alimentos
El administrador debe poseer una síntesis deinnumerables cualidades raramente encontradas en un solo individuo
Propone un concepto de control básicamente orientado hacia el problema de cómo evitar hurtos en las empresas.
Pioneros...