aprendices fuera de línea


DESARROLLO HUMANO
TITULO: “APRENDICES FUERA DE LÍNEA




INTRODUCCION

En el mundo moderno desde la panorámica tecnológica se abre una brecha digital generacional cada vez más grande, las nuevas generaciones saben y utilizan de manera audaz la tecnología, la información digital, la multimedia, etc., mientras que en su mayoría los adultos tienen grandes dificultades para entender yadaptarse, lo que les genera discriminación social y laboral. Es aquí donde entra nuestra historia cuando dos personajes que a pesar de que pasan por estas dificultades deciden incursionar en una etapa de cambio y superación, siendo conscientes de sus desventajas, dándonos diversas formas de preciar la conducta del hombre frente a estas situaciones y sus diferentes manejos según la forma de pensar einteractuar.




INFORME DE LA PELÍCULA “APRENDICES FUERA DE LÍNEA”

Resumen

La historia comienza cuando Billy y Nick un par de vendedores veteranos en este caso de “relojes”, son despedidos debido a que la empresa para la que trabajan se ha venido abajo con la llegada del mundo digital. Desesperados y en un intento por probar que a pesar de la falta de habilidad en el mundotecnológico no son obsoletos, desafían las probabilidades cuando se presentan a una entrevista virtual, para obtener dos codiciados puestos en Google al lado de brillantes estudiantes universitarios, pero ser aceptados por sus compañeros de grupo es solo la mitad de la batalla ya que se evidencia claramente el choque entre generaciones además deberán competir contra otros grupos aun más selectos de geniosexpertos en tecnología, dudando de sus probabilidades y siendo constantemente motivo de burla se abren paso a su manera demostrando que a pesar de sus diferencias de edad y conocimientos pueden dar aportes significativos desde sus propios conocimientos y puntos de vista, convirtiéndose en un gran apoyo a todo el grupo y de este modo logran su tan anhelado objetivo.
Desarrollo del taller

1. Parael desarrollo del ser humano la calidad de vida es un aspecto que influye de gran manera, en la película se puede notar que Nick y Billy en su antiguo empleo tenían una buena calidad de vida laboral se refleja en que eran muy buenos vendedores además de que era de su agrado, tenían buenas relaciones con los clientes y entre ellos mismos, aunque al parecer el ingreso no era suficiente. La calidadde vida para Billy no era tan buena, a pesar de que tenía pareja está le reprochaba que todo lo que hacía en algún momento fracasaba y además tenía deudas con el banco, causando además problemas emocionales, mientras que Nick aparentemente tenía una mejor calidad de vida era soltero y tenía muchas libertades, no tenía preocupaciones con deudas y vivía más tranquilo.

2. Los seres humanos somosseres racionales, son nuestros instintos los que nos llevan en busca de algo, pero mas que todo es nuestro raciocinio lo que hace que llevemos acabo cosas más profundas para nuestro ser, justo así es como las necesidades son lo que nos motiva a llevar a cabo lo que hacemos en nuestras vidas y dependiendo de nuestros ideales y pensamientos es que decidimos como satisfacerlas, Nick y Billy sondos buenos amigos, ambos trabajan juntos pero sin esperarlo su compañía quiebra, ambos tienen que afrontar una situación inesperada, donde surge una clara preocupación por las necesidad de buscar un nuevo empleo puesto que de no hacerlo esto podría dar cabida a mas necesidades como por ejemplo la de la alimentación y el abrigo o techo, por ende para satisfacerla deben enfrentarse a unasituación de cambio. Cuando las personas se ve envueltas ante una situación cómo esta suele haber temor, sobre todo a fracasar o estar equivocado, pero en muchas ocasiones estos nos trae cosas mejores debido a que nos ponemos a prueba y nos da la opción de que salgamos de ese estado de conformismo, para enseñarle nuestras capacidades al mundo y que nos hacen diferentes de cada persona, ya que cada uno...