aprendizaje autonomo
Páginas: 3 (507 palabras)
Publicado: 22 de noviembre de 2013
Aprendizaje autónomo
Juan Carlos Cala Vargas
Código: 000351673
Créditos: 2
Curso 1B Administración en Salud Ocupacional
Hora: 8.30 – 9.59 pm, día jueves
Tutora Edna Yaly Ramírez CastellanosE-Mail: juancalavargas10@gmail.com
El aprendizaje como un proceso de cambio relativamente permanente en el comportamiento de una persona generado por los momentos de experiencia, se diceprimero que todo es un cambio conductual o un cambio en la capacidad conductual, en segundo lugar es un cambio perdurable en el tiempo, y en tercer lugar se dice que el aprendizaje ocurre atravez de lapractica u otras formas de experiencia.
De esta forma asumimos que el aprendizaje implica adquisición y modificación de conocimientos, estrategias, habilidades, creencias y actitudes, este aprendizajeen general cobija otros seres vivos que han sufrido un desarrollo evolutivo similar.
APRENDIZAJE HUMANO
Se dice que el aprendizaje humano consiste en adquirir, procesar, comprender y final menteaplicar una información que nos ha sido enseñada, este requiere un cambio relativamente estable en la conducta de los individuos, la capacidad del aprendizaje a llegado a constituir un factor quesobrepasa a la habilidad común (cambio en la forma de ser y comportamientos de acuerdo al entorno en el que se encuentren)
PROCESOS DE APRENDIZAJE
Es una actividad individual que se desarrolla en uncontexto social y cultural, asimilando e interiorizando nuevas informaciones que construyen nuevas representaciones mentales significativas y funcionales.
Este proceso comprende muchas operacionescognitivas como lo es el conocimiento, la aplicación, el comprender, analizar, sintetizar y valorar de acuerdo a las informaciones recibidas como lo son los hechos, conceptos, procedimientos y valores,se dice que todo esto se conforma principalmente en el P.T.O (parieto-temporo-occipital) y el sistema expresivo.
TIPOS DE APRENDIZAJE
Los tipos de aprendizaje más comunes son los siguientes:...
Aprendizaje autónomo
Juan Carlos Cala Vargas
Código: 000351673
Créditos: 2
Curso 1B Administración en Salud Ocupacional
Hora: 8.30 – 9.59 pm, día jueves
Tutora Edna Yaly Ramírez CastellanosE-Mail: juancalavargas10@gmail.com
El aprendizaje como un proceso de cambio relativamente permanente en el comportamiento de una persona generado por los momentos de experiencia, se diceprimero que todo es un cambio conductual o un cambio en la capacidad conductual, en segundo lugar es un cambio perdurable en el tiempo, y en tercer lugar se dice que el aprendizaje ocurre atravez de lapractica u otras formas de experiencia.
De esta forma asumimos que el aprendizaje implica adquisición y modificación de conocimientos, estrategias, habilidades, creencias y actitudes, este aprendizajeen general cobija otros seres vivos que han sufrido un desarrollo evolutivo similar.
APRENDIZAJE HUMANO
Se dice que el aprendizaje humano consiste en adquirir, procesar, comprender y final menteaplicar una información que nos ha sido enseñada, este requiere un cambio relativamente estable en la conducta de los individuos, la capacidad del aprendizaje a llegado a constituir un factor quesobrepasa a la habilidad común (cambio en la forma de ser y comportamientos de acuerdo al entorno en el que se encuentren)
PROCESOS DE APRENDIZAJE
Es una actividad individual que se desarrolla en uncontexto social y cultural, asimilando e interiorizando nuevas informaciones que construyen nuevas representaciones mentales significativas y funcionales.
Este proceso comprende muchas operacionescognitivas como lo es el conocimiento, la aplicación, el comprender, analizar, sintetizar y valorar de acuerdo a las informaciones recibidas como lo son los hechos, conceptos, procedimientos y valores,se dice que todo esto se conforma principalmente en el P.T.O (parieto-temporo-occipital) y el sistema expresivo.
TIPOS DE APRENDIZAJE
Los tipos de aprendizaje más comunes son los siguientes:...
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