Apunte de Estrategias para el Desarrollo de Sistemas

Páginas: 14 (3476 palabras) Publicado: 19 de octubre de 2015
Asignatura: Sistemas de Información I

Tema: Estrategias para el desarrollo de Sistema – de Senn –

Estrategias para el desarrollo de Sistemas
Los sistemas de información basados en computadora sirven para diversas finalidades que van
desde el procesamiento de las transacciones de una empresa, hasta proveer de la información necesaria
para decidir sobre asuntos que se presentan con frecuencia,asistencia a los altos funcionarios con la
formulación de estratégias difíciles y la vinculación entre la información de las oficinas y los datos de
toda la corporación.
Parte de estas situaciones están representadas por tres distintos enfoques al desarrollo de sistemas
de información basados en computadoras:




Método del ciclo de vida para el desarrollo de sistemas.
Método del desarrollo delanálisis estructurado.
Método del prototipo de sistemas.

Ciclo de Vida Clásico del desarrollo de Sistemas
El desarrollo de sistemas, un proceso formado por las etapas de análisis y diseño, comienza
cuando la administración o algunos miembros del personal encargado de desarrollar sistemas, detectan un
sistema de la empresa que necesita mejoras.
El método del ciclo de vida para desarrollo desistemas es el conjunto de actividades que los
analistas, diseñadores y usuarios realizan para desarrollar e implantar un sistema de información. Esta
sección examina cada una de las seis actividades que constituyen el ciclo de vida de desarrollo de
sistemas. Las actividades están muy relacionadas y en la mayor parte de las situaciones es difícil
separarlas.
Actividades:







Investigaciónpreliminar
Determinación de los requerimientos del sistema
Diseño del sistema
Desarrollo de software
Prueba de los sistemas
Implantación y evaluación

Investigación preliminar
La solicitud para recibir ayuda de un sistema de información puede originarse por varias razones;
sin importar cuáles sean éstas, el proceso se inicia siempre con la petición de una persona (administrador,
empleado o especialistade sistemas). Cuando se formula la solicitud comienza la primera actividad de
sistemas: la investigación preliminar. Esta actividad tiene tres partes:


Aclaración de la solicitud: Muchas solicitudes que provienen de empleados y usuarios no están
formuladas de manera clara. Por consiguiente, antes de considerar cualquier investigación de

Profesora: González, Rocio S. L.

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sistemas, la solicitud de proyecto debe examinarse para determinar con precisión lo que el solicitante
desea.
Estudio de factibilidad: Un resultado importante de la investigación preliminar es la determinación
de que el sistema solicitado sea factible. (el estudio de factibilidad no se detalla aquíporque ya ha sido
estudiado).
Aprobación de la solicitud: No todos los proyectos solicitados son deseables o factibles. Algunas
organizaciones reciben tantas solicitudes de sus empleados que sólo es posible atender unas cuantas.
Sin embargo, aquellos proyectos que son deseables y factibles deben incorporarse en los planes. En
algunos casos el desarrollo puede comenzar inmediatamente, aunque lo comúnes que los miembros
del equipo de sistemas se encuentren ocupados con otros proyectos. Cuando esto ocurre, la
administración decide qué proyectos son los más importantes y decide el orden en que se llevarán a
cabo.

Determinación de los requerimientos del sistema
El aspecto fundamental del análisis de sistemas es comprender todas las facetas importantes de la parte de
la empresa que se encuentrabajo estudio. (Por esta razón que el proceso de adquirir información se
denomina, con frecuencia, investigación detallada). Los analistas, al trabajar con los empleados y
administradores, deben estudiar los procesos de una empresa para dar respuesta a las siguientes preguntas
claves:
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.

¿Qué es lo que hace?
¿Cómo se hace?
¿Con qué frecuencia se presenta?
¿Qué tan grande es...
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