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ADMINISTRACIÓN





















1.- DEFINICION DE LA CARRERA
La Administración (lat. ad, hacia, dirección, tendencia, y minister, subordinación, obediencia) es laciencia social o tecnología social, en parte, y técnica encargada de la planificación, organización, dirección y control de los recursos (humanos, financieros, materiales, tecnológicos, del conocimiento,etc.) de una organización, con el fin de obtener el máximo beneficio posible; este beneficio puede ser económico o social, dependiendo de los fines perseguidos por la organización. Otras definiciones de Administración (según varios autores):
La administración como una ciencia social compuesta de principios, técnicas y prácticas y cuya aplicación a conjuntos humanos permite establecersistemas racionales de esfuerzo cooperativo, a través de los cuales se puede alcanzar propósitos comunes que individualmente no es factible lograr.
Administración es la gestión que desarrolla el talento humano para facilitar las tareas de un grupo de trabajadores dentro de una organización. Con el objetivo de cumplir las metas generales, tanto institucionales como personales, regularmente va de lamano con la aplicación de técnicas y principios del proceso administrativo, donde este toma un papel preponderante en su desarrollo óptimo y eficaz dentro de las organizaciones, lo que genera certidumbre en el proceder de las personas y en la aplicación de los diferentes recursos.












2.- PERFIL DE INGRESO
 El aspirante a ingresar a las licenciaturas que ofrece la Facultad deContaduría y Administración, deberá tener una orientación hacia el trabajo planeado y organizado, para responder de manera oportuna y eficiente a las necesidades laborales de las organizaciones, para lo cual deberá reunir lo siguiente:
Conocimientos:
Matemáticas.
Introducción a las Ciencias Sociales.
Habilidades:
• Capacidad de razonamiento abstracto y numérico.
• Análisis y síntesis.
•Comprensión del lenguaje oral y escrito.
• Capacidad comunicativa: expresar ideas, búsqueda y procesamiento de información.
• Capacidad de plantear y resolver problemas.
• Trabajo e interacción en equipos diversos e Interdisciplinarios.
• Capacidad de identificar y comprender procesos históricos y su impacto en lo social y económico.








3.- PERFIL DE EGRESO
Artículo 2.- Losobjetivos de la Facultad de Contaduría y Administración son impartir la enseñanza de las ciencias contables y administrativas en sus distintos niveles, así como su investigación y difusión.

Artículo 3.- Las funciones de la Facultad son: 
La formación de profesionales, profesores e investigadores, de las ciencias contables y administrativas, tanto en las licenciaturas como en los posgrados queofrece.
La promoción de la investigación de las áreas que abarca la contabilidad y la administración, tanto teórica como aplicada.
El fomento de la formación humanística.


















5.- INSTITUCIONES DONDE SE PUEDE ESTUDIAR ESTA CARRERA
La Universidad Autónoma de San Luis Potosí (UASLP) es una de las principales instituciones de educación superior en el estado y una delas mejores casas de estudio públicas a nivel nacional; su liderazgo es consecuencia de la amplia oferta educativa, la atención al sector estudiantil, la relevancia nacional e internacional de sus investigadores, la formación de profesionistas de calidad con pertinencia social y sus planes de estudio acordes con las exigencias de una sociedad en constante cambio
Desde su fundación, la UASLP hafomentado una cultura de calidad que le ha permitido obtener logros académicos importantes y le ha generado un legítimo reconocimiento nacional; se han potenciado las fortalezas en un clima de trabajo estable y armónico, que permite desarrollar nuevas ideas y dirimir las diferencias naturales de una organización tan diversa como la universidad.
La información institucional disponible en este...