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Páginas: 36 (8794 palabras)
Publicado: 11 de enero de 2011
NÚMERO 187 Martes, 28 de septiembre de 2010
23189
2.— OPOSICIONES Y CONCURSOS
UNIVERSIDAD DE EXTREMADURA
RESOLUCIÓN de 15 de septiembre de 2010, del Rector, por la que se convocan pruebas selectivas para el ingreso en la Escala de Auxiliares de Servicios (Subgrupo C2), mediante el sistema de acceso libre. (2010062228)
En cumplimiento de lo dispuesto en los Estatutos de estaUniversidad, aprobados por Decreto 65/2003, de 8 de mayo (DOE de 23 de mayo), y con el fin de atender las necesidades de personal funcionario de Administración y Servicios, este Rectorado, en uso de las competencias que le están atribuidas por el artículo 20 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, en relación con el artículo 2.2.e) de la misma, así como en los Estatutos de estaUniversidad, resuelve convocar pruebas selectivas para el ingreso en la Escala de Auxiliares de Servicios de la Universidad de Extremadura, con sujeción a las siguientes: BASES DE LA CONVOCATORIA 1. NORMAS GENERALES 1.1. Se convocan pruebas selectivas para cubrir once plazas de la Escala de Auxiliares de Servicios, Subgrupo C2, mediante el sistema de acceso libre, derivada de la Oferta de EmpleoPúblico de 2009 de la Universidad, con la siguiente distribución funcional: Una plaza para Actividades Culturales (localidad de Cáceres). Cinco plazas para Jardinería (cuatro en la localidad de Badajoz y una en la localidad de Cáceres). Una plaza para Climatización (localidad de Badajoz). Dos plazas para Mantenimiento básico (localidad de Cáceres). Una plaza para Telefonía (localidad de Cáceres). Unaplaza para Mantenimiento de Redes Voz y Datos (localidad de Cáceres). 1.2. A las presentes pruebas selectivas les serán aplicables la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público; la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, modificada por la Ley 23/1988, de 28 de julio; el Decreto Legislativo 1/1990, de 26 de julio, por el que se apruebael Texto Refundido de la Ley de la Función Pública de Extremadura, modificada por la Ley 5/1995, de 20 de abril; el Decreto 201/1995, de 26 de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Comunidad Autónoma de Extremadura; el Decreto 43/1996, de 26 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Provisión y Promoción Profesional de losFuncionarios de la Comunidad Autónoma de Extremadura; los Estatutos de la Universidad de Extremadura; el II Acuerdo Regulador de las condiciones de trabajo del personal funcionario de Administración y Servicios de
NÚMERO 187 Martes, 28 de septiembre de 2010
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la Universidad de Extremadura aprobado por el Consejo de Gobierno de 27 de julio de 2009; las bases generales recogidas en laResolución de 19 de julio de 2007 y publicadas en el Diario Oficial de Extremadura de 31 de julio de 2007; lo dispuesto en la presente convocatoria y el resto de la normativa vigente en la materia. 2. REQUISITOS DE LOS CANDIDATOS 2.1. Para ser admitido a la realización de estas pruebas selectivas, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: a) Tener la nacionalidad española, sinperjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público. b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas. c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa. d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicaso de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos, el...
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2.— OPOSICIONES Y CONCURSOS
UNIVERSIDAD DE EXTREMADURA
RESOLUCIÓN de 15 de septiembre de 2010, del Rector, por la que se convocan pruebas selectivas para el ingreso en la Escala de Auxiliares de Servicios (Subgrupo C2), mediante el sistema de acceso libre. (2010062228)
En cumplimiento de lo dispuesto en los Estatutos de estaUniversidad, aprobados por Decreto 65/2003, de 8 de mayo (DOE de 23 de mayo), y con el fin de atender las necesidades de personal funcionario de Administración y Servicios, este Rectorado, en uso de las competencias que le están atribuidas por el artículo 20 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, en relación con el artículo 2.2.e) de la misma, así como en los Estatutos de estaUniversidad, resuelve convocar pruebas selectivas para el ingreso en la Escala de Auxiliares de Servicios de la Universidad de Extremadura, con sujeción a las siguientes: BASES DE LA CONVOCATORIA 1. NORMAS GENERALES 1.1. Se convocan pruebas selectivas para cubrir once plazas de la Escala de Auxiliares de Servicios, Subgrupo C2, mediante el sistema de acceso libre, derivada de la Oferta de EmpleoPúblico de 2009 de la Universidad, con la siguiente distribución funcional: Una plaza para Actividades Culturales (localidad de Cáceres). Cinco plazas para Jardinería (cuatro en la localidad de Badajoz y una en la localidad de Cáceres). Una plaza para Climatización (localidad de Badajoz). Dos plazas para Mantenimiento básico (localidad de Cáceres). Una plaza para Telefonía (localidad de Cáceres). Unaplaza para Mantenimiento de Redes Voz y Datos (localidad de Cáceres). 1.2. A las presentes pruebas selectivas les serán aplicables la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público; la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, modificada por la Ley 23/1988, de 28 de julio; el Decreto Legislativo 1/1990, de 26 de julio, por el que se apruebael Texto Refundido de la Ley de la Función Pública de Extremadura, modificada por la Ley 5/1995, de 20 de abril; el Decreto 201/1995, de 26 de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Comunidad Autónoma de Extremadura; el Decreto 43/1996, de 26 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Provisión y Promoción Profesional de losFuncionarios de la Comunidad Autónoma de Extremadura; los Estatutos de la Universidad de Extremadura; el II Acuerdo Regulador de las condiciones de trabajo del personal funcionario de Administración y Servicios de
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la Universidad de Extremadura aprobado por el Consejo de Gobierno de 27 de julio de 2009; las bases generales recogidas en laResolución de 19 de julio de 2007 y publicadas en el Diario Oficial de Extremadura de 31 de julio de 2007; lo dispuesto en la presente convocatoria y el resto de la normativa vigente en la materia. 2. REQUISITOS DE LOS CANDIDATOS 2.1. Para ser admitido a la realización de estas pruebas selectivas, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: a) Tener la nacionalidad española, sinperjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público. b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas. c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa. d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicaso de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos, el...
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