Articulo de Administración.

ARTICULO DE REVISTA:
Inicialmente el objetivo de este artículo es el generar ideas o consejos para que una empresa pueda crecer y mantener una buena sostenibilidad. Primordialmente para que unaempresa y más que todo un cliente tenga en cuenta la buena imagen de la empresa, se tiene que ser algo flexible. Así como lo dijeron grandes conocedores del tema, las empresas mientras continúanestáticas, “el entorno sigue cambiando” y si el entorno cambia, las personas lo harán y si esto pasa la demanda del producto o servicio que ofrece la empresa, puede que aumente o disminuya, así que siemprepara que una empresa funcione correctamente tiene que existir un concepto muy importante en ella que es la ¡CONSTANCIA Y EL ACOJERCE A LOS CAMBIOS!
“UNA EMPRESA ES COMO UNA PERSONA”
Tanto unaempresa como una persona tienen que ser registradas al momento en el que nacen, de lo contrario es como si no existieran, los seres humanos están obligados a socializarse y a trabajar en equipo parasobrevivir, una empresa necesita de sus clientes, sus proveedores y sus empleados para sobrevivir de lo contrario jamás sobrevivirá; así mismo cuando de una u otra manera una persona cuando quiere pareceratractivo a alguien, hace lo posible por lograrlo, llamar la atención de una manera CONSTANTE PERO SUTIL, esperando el momento exacto como un depredador que ataca en el momento preciso, así tiene queser una empresa SUTIL pero no siendo el punto aparte. Dándose a conocer pero no exagerar con su llamado, ni tratar de ser el centro de atención porque puede que la fama dure pero no mucho, en cambiosi se utiliza un método de cometa,” jalas la pita la sueltas", (jalas al cliente y lo sueltas, lo jalas y lo sueltas)esto generara un libre pensamiento y elección en ellos. Ojo, pero siempre y cuandose haga con la mejor disposición y atención, cuando hablo de atención, no me refiero a “rogar”; esto es un término totalmente diferente además de molesto, se tiene que ser muy atento y si la gente...