Articulo escalamiento industrial

“ANÁLISIS DEL ARTÍCULO ESCALAMIENTO INDUSTRIAL Y SITUACIÓN LABORAL: EL CASO DE LA INDUSTRIA ELECTRÓNICA DE TIJUANA. DEL ING. ROBERTO VARGAS NÚÑEZ”

Este artículo tiene el objetivo de clarificar losefectos que provoca el cambio tecnológico y la adquisición de nuevas funciones, identificado como escalamiento industrial, en la situación laboral de tres empresas en la industria electrónica deTijuana. Los resultados muestran que el escalamiento industrial es favorecido por la posición estratégica de las empresas para acceder al mercado norteamericano, así como por sus capacidades adquiridasa lo largo de su trayectoria en la región. Los trabajadores calificados (principalmente los ingenieros) son expuestos a nuevas dinámicas de aprendizaje vía capacitación, por lo que obtienen mejoresremuneraciones y poseen alta seguridad laboral. De esta manera, la correlación entre escalamiento y trabajo es positiva. Sin embargo, la intensidad y amplitud del escalamiento no es suficiente paratransformar radicalmente los mercados de trabajo. Las funciones productivas de las empresas, caracterizadas como híbridos entre Diseño y Manufactura, representan el principal obstáculo para que elescalamiento y el trabajo adquieran mayor nivel. De esta manera, la no predominancia de una función sobre la otra, requiere la combinación de trabajo altamente calificado y no calificado.Por tanto, el objetivo central de este artículo es analizar los efectos que provoca en el trabajo el proceso deescalamiento industrial.

Esta investigación es viable por que así nos hace darnos cuenta de cómo esta el país y sus estados también nos enseñan como están avanzadas las empresas de Tijuana y nosexplica el como fue su procedimiento para poder llegar así también explica desde cuando México empezó a fallar por que según la investigación México al parecer en los tiempos de los sesentas setentas y...