Articulos del contrato determinado

ARTICULOS DEL CONTRATO POR TIEMPO DETERMINADO

Artículo 24.- Las condiciones de trabajo deben hacerse constar por escrito

Artículo 25.- El escrito en que consten las condiciones de trabajodeberá contener datos personales del trabajador, y la información sobre el puesto que ocupara.

Artículo 26.- La falta del escrito 24 y 25 no priva al trabajador de los derechos que deriven de las normasde trabajo y de los servicios prestados, pues se imputará el patrón la falta de esa formalidad.

Artículo 31.- Los contratos y las relaciones de trabajo obligan a lo pactado y a las consecuenciasque sean conformes a las normas de trabajo

Artículo 35.- Las relaciones de trabajo pueden ser para obra o tiempo determinado o por tiempo indeterminado.

Artículo 37.- El señalamiento de un tiempodeterminado puede únicamente estipularse en trabajos eventuales.

Artículo 53.- Existen diferentes formas de la terminación de la relación laboral obrero-patrón, cómo son: conveniencia deltrabajador, término del contrato, o incapacidad.

Artículo 59.- El trabajador y el patrón fijarán la duración de la jornada de trabajo, sin que pueda exceder los máximos legales.

Artículo 74. Son días dedescanso obligatorio:
I. El 1o. de enero;
II. El primer lunes de febrero en conmemoración del 5 de febrero;
III. El tercer lunes de marzo en conmemoración del 21 de marzo;
IV. El 1o. de mayo;
V.El 16 de septiembre;
VI. El tercer lunes de noviembre en conmemoración del 20 de noviembre;
VII. El 1o. de diciembre de cada seis años, cuando corresponda a la transmisión del Poder EjecutivoFederal;
VIII. El 25 de diciembre, y
IX. El que determinen las leyes federales y locales electorales, en el caso de elecciones ordinarias,
para efectuar la jornada electoral.

Artículo 134.- Sonobligaciones de los trabajadores:
I.- Cumplir las disposiciones de las normas de trabajo que les sean aplicables
II.- Observar las medidas preventivas e higiénicas que acuerden las autoridades...