Asertividad, causas y efecto
1.- No se informa a los colaboradores sobre cuando habrá * No se preparan con tiempopara el evento y la
Promoción (vta. nocturna) organización no es la adecuada para el evento.
2.- No Existe buena comunicaciónentre jefes y colaboradores. * Crea fricciones o errores operativos por parte delColaborador, desmotivación, malos entendidos.
3.- Colaboradores quieren definir sus reglas en la empresa * Conflicto entre los jefes y colaboradores estoPerjudica la relación entre ellos y afecta a la empresa
4.- No existe Igualdad porparte del Jefe con los colaboradores * crea conflicto entre ellos, además de rotación dePersonal y temor a represarías y falta de igualdad.
5.- Existen Colaboradores que no tienen compromiso e interés * Perdida de clientes, Perdida Económica para la
conla empresa empresa, rotación en el personal.
6.- Conformismo por parte de los empleados en metas* Perdida de ventas, improductividad por parte de los
Empleados, pérdida declientes, deficiencias en el servicio.
7.- Falta de trabajo en Equipo * perdida de comunicación efectiva, deficiencias...
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