Asimilados a salario
Páginas: 7 (1719 palabras)
Publicado: 7 de marzo de 2012
SuperNÓMINA 2012
Asimilados a Salarios y Honorarios.
ASIMILADOS A SALARIOS
Importante. El proceso descrito funciona siempre y cuando no se haga cambios de régimen de honorarios a sueldos durante el año en el sistema de SuperNÓMINA. Paso 1. Señalar a empleados ASIMILADOS A SALARIO en el campo ISPT dentro de la captura de empleados del menú de Nómina, e indicar en el campo IMSS – OTRO noIMSS.
Paso 2. Calcular la nómina y acumular según el período de pago.
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Servicios Administrativos ECO-HORU, S.A. de C.V.
Náinari 1198 Pte. Col. Cuauhtémoc Cd. Obregón, Sonora C.P. 85110 Tels./Fax: (644) 415-2520 / 2522 eco-horu@eco-horu.com.mx www.eco-horu.com.mx
Para la Declaración ANUAL hacer lo siguiente: 1) Indicaciones del proceso. Indique el período de proceso que vaa utilizar para elaborar la declaración anual. Esto es necesario para iniciar con el proceso, no puede elaborar la declaración sin antes asignarle un período.
Año calendario de DECLARACIÓN ANUAL. Año correspondiente a la declaración a procesar. Calcular tomando como base. Seleccione el tipo de tarifa que desea calcular. Ejemplo: Tarifa para declaración anual. 2) Cálculo anual de I.S.P.T. ydiferencias. Realice el cálculo e impresión de las diferencias del cálculo anual de ISPT y lo retenido por la empresa durante el ejercicio.
Cálculo ISPT. Ejecute primero esta opción para obtener los importes requeridos para el proceso.
Diferencias ISPT. Una vez calculadas las diferencias de ISPT, se imprime un listado en donde aparecerán los empleados a los que se les calculódiferencia. El artículo 116 del LISR establece que: Página 2 de 10
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IMPORTANTE. "La diferencia que resulte a cargo del contribuyente se enterará a más tardar en el mes de febrero siguiente al año calendario deque se trate, ante las oficinas autorizadas. La diferencia que resulte a favor de cada contribuyente deberá ser compensada en la retención del mes de diciembre y en las retenciones sucesivas a más tardar dentro del año calendario siguiente." 3) Declaración informativa múltiple. En esta opción se indican todos los conceptos de percepciones y/o provisiones necesarios para la generación yexportación de la declaración anual de sueldos al programa DIM. Configurar. Indique en cada renglón, los conceptos que deben considerarse para realizar el cálculo. El sistema propone la configuración pero puede modificarse.
Conceptos a pagar de. Indique los conceptos pagados de percepciones y provisiones a considerar en este proceso. Se incluyen automáticamente todos los conceptos predefinidos porSuperNÓMINA. Agregue los conceptos que se hayan registrado en el sistema y que deben ser incluidos en este cálculo. IMPORTANTE. No se deben capturar aquellos conceptos que en el campo Afecta I.S.P.T. contengan COMP por separación (Instalación de conceptos menú V-C). Ejemplo: Prima de antigüedad, Compensación por separación. Página 3 de 10
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Gravado. Los números de conceptos, se deben de separar con una coma (,) y si desea cambiar algún concepto solo deberá presionar Enter y posicionarse en el renglón donde desea hacer el cambio. Exento. El concepto 252 parte exenta de ISPT, no se captura para ningunaclave, sino que el sistema automáticamente lo desglosa en lo correspondiente a horas extras, descansos laborados, primas dominicales y otros en su caso. El concepto 251 parte exenta de compensaciones por separación, no se captura para ninguna clave, sino que el sistema automáticamente lo desglosa en lo correspondiente a prima de antigüedad e indemnizaciones, es decir en aquellas percepciones...
Asimilados a Salarios y Honorarios.
ASIMILADOS A SALARIOS
Importante. El proceso descrito funciona siempre y cuando no se haga cambios de régimen de honorarios a sueldos durante el año en el sistema de SuperNÓMINA. Paso 1. Señalar a empleados ASIMILADOS A SALARIO en el campo ISPT dentro de la captura de empleados del menú de Nómina, e indicar en el campo IMSS – OTRO noIMSS.
Paso 2. Calcular la nómina y acumular según el período de pago.
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Para la Declaración ANUAL hacer lo siguiente: 1) Indicaciones del proceso. Indique el período de proceso que vaa utilizar para elaborar la declaración anual. Esto es necesario para iniciar con el proceso, no puede elaborar la declaración sin antes asignarle un período.
Año calendario de DECLARACIÓN ANUAL. Año correspondiente a la declaración a procesar. Calcular tomando como base. Seleccione el tipo de tarifa que desea calcular. Ejemplo: Tarifa para declaración anual. 2) Cálculo anual de I.S.P.T. ydiferencias. Realice el cálculo e impresión de las diferencias del cálculo anual de ISPT y lo retenido por la empresa durante el ejercicio.
Cálculo ISPT. Ejecute primero esta opción para obtener los importes requeridos para el proceso.
Diferencias ISPT. Una vez calculadas las diferencias de ISPT, se imprime un listado en donde aparecerán los empleados a los que se les calculódiferencia. El artículo 116 del LISR establece que: Página 2 de 10
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Conceptos a pagar de. Indique los conceptos pagados de percepciones y provisiones a considerar en este proceso. Se incluyen automáticamente todos los conceptos predefinidos porSuperNÓMINA. Agregue los conceptos que se hayan registrado en el sistema y que deben ser incluidos en este cálculo. IMPORTANTE. No se deben capturar aquellos conceptos que en el campo Afecta I.S.P.T. contengan COMP por separación (Instalación de conceptos menú V-C). Ejemplo: Prima de antigüedad, Compensación por separación. Página 3 de 10
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