ATS DE TECNOCIENTIFICA


ASIGNACION DE TAREA SEGURA

LEY 19587/79 DECRETO 351/79


RAZON SOCIAL: TECNOCIENTIFICA SA


DIRECCION: VIDAL 2802-CABA


REPRESENTANTE LEGAL: SR CRISTIAN CHRISTIANSEN


RESP. DE HIGIENE Y SEGURIDAD: FERNANDO PABLICHENCO


NUMERO DE MATRICULA: LHS Nº 397


NUMERO DE REGISTRO: SRT 1219


AUXILIAR DE SEGURIDAD E HIGIENE: CRISTIAN CABRAL


NUMERO DE MATRICULA: LHS Nº 230


NUMERO DE REGISTRO: SRT1174


A.R.T. CONTRATADA: BERKLEY ART


Nº DE CONTRATO: 94678








SERVICIO DE HIGIENE Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO

El Servicio de Higiene y Seguridad en el Trabajo tiene como misión fundamental implementar la política fijada por el establecimiento en la materia, tendiente a determinar, promover y mantener adecuadas condiciones ambientales en los lugares de trabajo. Asimismo deberá registrar lasacciones ejecutadas, tendientes a cumplir con dichas políticas.
Los Servicios de Higiene y Seguridad en el Trabajo deberán estar dirigidos por graduados universitarios, a saber:

a) Ingenieros laborales.
b) Licenciados en Higiene y Seguridad en el Trabajo.
c) Ingenieros y químicos con curso de posgrado en Higiene y Seguridad en el Trabajo de no menos de CUATROCIENTAS (400) horas de duración,desarrollados en universidades estatales o privadas.
d) Técnicos en Higiene y Seguridad, reconocidos por la Resolución M.T. y S.S. Nº 313 de fecha 26 de abril de 1983.
e) Todo profesional que a la fecha de vigencia del presente Decreto se encuentre habilitado por autoridad competente para ejercer dicha función.
En todos los casos, quienes desempeñen tareas en el ámbito de los Servicios de Higiene ySeguridad en el Trabajo deberán encontrarse inscriptos en el Registro habilitado a tal fin por la SUPERINTENDENCIA DE RIESGOS DEL TRABAJO.


ANÁLISIS DE TRABAJO SEGURO (ATS)

Los ATS ayudan a reducir los peligros del trabajo mediante el estudio de cualquier
Tarea o trabajo para desarrollar la manera más segura y efectiva para desarrollarla.
El proceso de ATS puede aplicarse a todas las tareas oprocesos claves, y se
desarrolla del siguiente modo:

Definir los pasos principales del trabajo o tarea,
Identificar los peligros asociados con cada paso,
Desarrollar procedimientos de trabajo seguro que eliminarán o reducirán al mínimo los peligros identificados.
Como medida proactiva, el ATS identifica y elimina las posibles pérdidas, asegurándose que se cuente con procedimientos paradiseñar, construir, mantener y operar instalaciones y equipos de manera segura.
Actualizar y mejorar continuamente los ATS, informando a los empleados y contratistas, para que los entiendan y los cumplan, mantendrá la efectividad de la herramienta.


SELECCIONAR UN TRABAJO PARA ANÁLISIS

Se deben desarrollar ATS para todos los procesos significativos y deben ponerse a
disposición de todos losempleados. La decisión de desarrollo de un ATS se origina
en la iniciativa de un empleado o de un análisis orientado a las estadísticas.
Cuando el empleado que desarrolla una AES encuentra que los procedimientos
actuales no son adecuados para ejecutar el trabajo con seguridad, se debe usar un
ATS para desarrollar una alternativa adecuada. Todo trabajador debe recordar que
debe desarrollar un ATSantes de operar cualquier equipo instalado recientemente o
cuando se implantan procedimientos nuevos en equipos existentes.
Las observaciones e investigaciones también pueden ayudar a identificar la necesidad
de actualizar o desarrollar ATS. Los procesos que deben tratarse primero son lo que
tienen una tasa mayor, o probabilidad mayor, de lesiones, enfermedades u otros
incidentes.

DESARROLLODEL ATS

El equipo debe usar la lista del anverso de la forma de ATS para identificar los
posibles problemas de seguridad/ salud/ ambiente asociados con el trabajo.
Después, cuando sea posible, observar el trabajo, como base del análisis.

ANALISIS DE TAREA SEGURA

1 PASOS DEL TRABAJO/TAREA
2 RIESGOS POTENCIALES
3 ACCIONES O PROCEDIMIENTOS RECOMENDADOS

1) Cada trabajo o operación...