auditoria administrativa



BENEMERITA UNIVERSIDAD AUTONOMA DE PUEBLA

MATERIA: AUDITORIA ADMINISTRATIVA


CATEDRATICO: CARRILLO MALDONADO FRANCISCO


PROYECTO: AUDITORIA ADMINISTRATIVA


ALUMNOS: LUISALBERTO GALINDO BARRIOS
JOSE ANTONIO VALENCIA GUTIERREZ

PRIMAVERA
2013




INTRODUCCION

CARBON SINT S.A. de C.V es una empresa creada el 19 de marzo de 1983, dedicada a la fabricación yservicio de herramienta diamantada para la industria lapidaria y de construcción.
En esta se nos pide un examen minucioso, con la debida auditoria administrativa, con un periodo de 15 días confecha del 15 al 30 de abril del 2013, en el que se garantice la mejora de sus sistemas y controles gerenciales, obteniendo la información, evidencias, suficientes y componentes más necesariosaprobados con el plan de auditoria, así como su revisión de sistemas y procedimientos que se llevan a cabo dentro del área de Recursos Humanos.
Elaborando papeles de trabajo con su debida obtención deinformación, durante su fase de planeamiento y ejecución, de los cuales nos servirán como fundamento y respaldo del i informe, abocándonos de evidencias realizando pruebas sobre las mismas, aplicaprocedimientos y técnicas de auditora, así como mejoras, observaciones, conclusiones y recomendaciones.












OBJETIVO DE LA AUDITORIA ADMINISTRATIVA

Tener como propósitodestinar el control al departamento de Recursos Humanos orientado con esfuerzos de aprovechamiento de todos los recursos administrativos y financieros, para poder evaluar con una mayor facilidad yrapidez el comportamiento humano y de trabajo preestablecidos, como los son los de la organización, los de servicio, calidad, control y toma de decisiones, traduciendo todo esto en la práctica yresultados con el solo instrumento de la auditoria administrativa, empleándola correctamente y eficazmente, con un periodo establecido de 2 semanas con fecha 15 al 30 de abril del presente año....