auditoria de informatica

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AUDITORÍA AL CENTRO DE CÓMPUTO POLITÉCNICO VIRGEN DE LA ALTAGRACIA.

INTRODUCCION
Realizaremos una auditoria de seguridad informática al politécnico virgen de la altagracia. Con el fin de mirar cómo están funcionando los distintos Controles de seguridad, para así nosotros como estudiantes y trabajadores poder aportar a la compañía mejorandola seguridad de todo el sistema que maneja.

OBJETIVOS GENERALES
Aplicar los conocimientos adquiridos en clase en el politécnico donde se realizara la auditoria, para así buscar las fallas principales que están afectando la seguridad, Incrementar la satisfacción de los usuarios Asegurando una mayor integridad, confidencialidad y confiabilidad de la información. También mirar el funcionamientode los Controles de Seguridad que se tienen en funcionamiento, mirar sus fallas y así poder mejorar estos de un modo que el politécnico no se vea tan afectada a la hora de sufrir daños tanto en el sistema como en la información.
OBJETIVOS ESPECIFICOS
1. Incrementar la satisfacción de los usuarios de los sistemas computarizados.
2. Asegurar una mayor integridad, confidencialidad yconfiabilidad de la información mediante la recomendación de seguridades y controles.
3. Conocer la situación actual del área informática y las actividades y esfuerzos necesarios para lograr los objetivos propuestos.
4. Seguridad de personal, datos, hardware, software e instalaciones.
5. Apoyo de función informática a las metas y objetivos de la organización.
6. Seguridad, utilidad, confianza,privacidad y disponibilidad en el ambiente informático.
7. Minimizar existencias de riesgos en el uso de Tecnología de información.
8. Decisiones de inversión y gastos innecesarios.
9. Capacitación y educación sobre controles en los Sistemas de Información.



1. ESTRUCTURA GENERAL DE LA ORGANIZACIÓN
1.1 Nombre de la Empresa: virgen de la Altagracia
1.1. Localización: Av. Venezuela No. 18Sector: Los Minas
1.2. Objetivo Social: capacitar futuros estudiantes.
1.3. Organigrama del politécnico presidencia Gerencia financiera administrativa Departamento contabilidad Despachos sistemas SOS humanos
1.4. Función de cada Departamento
Departamento contabilidad: Maneja todo lo relacionado con cartera, pago a proveedores, pago a bancos, cuentas por cobrar, entrega de balances generales,etc.
Departamento de recursos humanos: Es el encargado de la gestión de talento en la empresa, se encarga de actividades como la celebración de cumpleaños, información sobre noticias de las empresas afiladoras de pensiones y salud, del pago de nómina, etc.
Departamento de despachos: Administra las entregas de los productos en todo el país, teniendo en cuenta las solicitudes reservadas para cadadía.
Departamento de sistemas: Se encarga de gestionar todo lo relacionado con el manejo de la información, de desarrollo de aplicaciones, de los contratos con las empresas prestadoras de servicio telefónico y de internet, administración de hardware, soporte al usuario final etc.
2. ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL DEL DEPARTAMENTO DE SISTEMAS
2.1. Información General del Departamento de SistemasEl departamento de sistemas se divide en dos partes, el área de desarrollo y el área de soporte y mantenimiento, está compuesto por 5 personas que son las encargadas de llevar a cabo las tareas que se plantean; con un ambiente de trabajo sano y con valores humanos lograr superar las metas propuestas desde comienzos del año con el fin de mejorar la gestión de la información para la empresa.
2.2.Responsabilidades
1. Cotización y adquisición de hardware y software.
2. Revisión de los recibos de las facturas de telefonía e internet
3. Desarrollo de aplicaciones empresariales
4. Soporte al usuario final en cada una de las aplicaciones del sistema
5. Revisión periódica y mantenimiento del hardware
6. Mantenimiento de las páginas web de la empresa
2.3. Cargos de la Oficina de...