AUDITORIA


CODIGO DE ETICA DEL AUDITOR

PRINCIPIOS

Se espera que los auditores internos apliquen y cumplan los siguientes principios:
1. INTEGRIDAD
La integridad de los auditores internos establece confianza y, consiguientemente, provee la base para confiar en su juicio.
2. OBJETIVIDAD
Los auditores internos exhiben el más alto nivel de objetividad profesional al reunir,evaluar y comunicar información sobre la actividad o proceso a ser examinado. Los auditores internos hacen una evaluación equilibrada de todas las circunstancias relevantes y forman sus juicios sin dejarse influir indebidamente por sus propios intereses o por otras personas.
3. CONFIDENCIALIDAD
Los auditores internos respetan el valor y la propiedad de la información que reciben y no divulganinformación sin la debida autorización a menos que exista una obligación legal o profesional para hacerlo.
4. COMPETENCIA
Los auditores internos aplican el conocimiento, aptitudes y experiencia necesarios al desempeñar los servicios de auditoría interna.
REGLAS DE CONDUCTA
1. INTEGRIDAD
Los auditores internos:
1.1. Desempeñarán su trabajo con honestidad, diligencia y responsabilidad.1.2. Respetarán las leyes y divulgarán lo que corresponda de acuerdo con la ley y la profesión.
1.3. No participarán a sabiendas en una actividad ilegal o de actos que vayan en detrimento de la profesión de auditoría interna o de la organización.
1.4. Respetarán y contribuirán a los objetivos legítimos y éticos de la organización.

2. OBJETIVIDAD
Los auditores internos:
2.1 Noparticiparán en ninguna actividad o relación que pueda perjudicar o aparente perjudicar su evaluación imparcial. Esta participación incluye aquellas actividades o relaciones que puedan estar en conflicto con los intereses de la organización.
2.2 No aceptarán nada que pueda perjudicar o aparente perjudicar su juicio profesional.
2.3 Divulgarán todos los hechos materiales que conozcan y que, de noser divulgados, pudieran distorsionar el informe de las actividades sometidas a revisión.

3. CONFIDENCIALIDAD
Los auditores internos:
3.1 Serán prudentes en el uso y protección de la información adquirida en el transcurso de su trabajo.
3.2 No utilizarán información para lucro personal o que de alguna manera fuera contraria a la ley o en detrimento de los objetivos legítimos y éticos dela organización.

4. COMPETENCIA
Los auditores internos:
4.1 Participarán sólo en aquellos servicios para los cuales tengan los suficientes conocimientos, aptitudes y experiencia.
4.2 Desempeñarán todos los servicios de auditoría interna de acuerdo con las Normas para la
Práctica Profesional de Auditoría Interna.
4.3 Mejorarán continuamente sus habilidades y la efectividad y calidadde sus servicios.



VALORES PRINCIPALES
El Auditor, debe reconocer además como sus principios y valores, los siguientes:

1. BENEFICIO DEL AUDITADO.
El auditor debe brindar recomendaciones que permitan mejorar el rendimiento de la empresa auditada. Tales recomendaciones no deben violentar las leyes y normas vigentes.
2.CALIDAD.
El auditor actúa a su leal saber y entender, Si no hayelementos para sustentar una opinión, debe expresarlo, El auditor puede pedir opinión a otros profesionales cuando así estime conveniente.


3. CAPACIDAD.

El auditor debe estar capacitado para su labor; debe estar al día en cuanto a conocimientos profesionales y técnicos.
Es importante fortalecer la certificación profesional.



4. COMPORTAMIENTO PROFESIONAL

El auditor debe transmitirsus juicios y opiniones sin hacer exageraciones y sin atemorizar a su cliente.
Debe tener claridad acerca de sus carencias. Si pide apoyo a profesionales externos, ha de hacerlo explícito en su informe. Las conclusiones propias deben estar marcadas como tales, para distinguirlas de las otras que haya obtenido de su consulta a otros profesionales.


5. CONCENTRACIÓN EN EL TRABAJO.

El...