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UNIVERSIDAD NACIONAL AUTONOMA DE MÉXICO
FACULTAD DE CONTADURÍA Y ADMINISTRACIÓN

SEGURIDAD SOCIAL

PROFESOR:
C.P.C. JUAN DAVID GOMEZ GARCIA

INTEGRANTES:
CASTELLANOS OROZCO NANCY
ARLLET CHAVEZ VENANCIO

GRUPO: 1702

TRABAJO FINAL
SEGURIDAD SOCIAL EN MÉXICO

FECHA DE ENTREGA: 05 DE DICIEMBRE DE 2013
INDICE
















INTRODUCCIÓN

El presente trabajohabla sobre las diferentes leyes que rigen la seguridad social en México así como también los diferentes procesos que en nuestro país se aplican para la determinación de las cuotas obrero- patronales y de los riesgos en los que incurre el trabajador al prestar el servicio.
También trataremos el tema de las diferentes instituciones que se encargan de la seguridad social en México, de su misión yde los procesos que requiere el patrón para dar de alta al trabajador en estas. Así como también se tratara de abordar los seguros a los que el trabajador tiene derecho.
El propósito de la seguridad social, según se expresa en el artículo 2 de la Ley del Seguro Social, consiste en garantizar el derecho humano a la salud, la asistencia médica, la protección de los medios de subsistencia y losservicios sociales necesarios para el bienestar individual y colectivo, así como el otorgamiento de una pensión, que en su caso y previo cumplimiento de los requisitos legales, será garantizada por el Estado.
De esta manera, la seguridad social pretende mejorar la calidad de vida y condiciones de bienestar de grupos de trabajadores y que, en este caso, nos referiremos a los trabajadores que cotizan alrégimen obligatorio del Instituto Mexicano del Seguro Social, y sus familias.
Así, corresponde al Estado mexicano la rectoría y regulación de las acciones en materia de seguridad social, quien para el cumplimiento de dicho cometido, ha creado en el tiempo, destacados organismos e instituciones, por mencionar al IMSS (1943), ISSSTE (1959), Infonavit y Fovissste (1972); se complementan lasacciones en esta materia a través de la Secretaría de Salud, los Sistemas Estatales de Salud, así como los operados por algunos organismos públicos como Pemex.
Las acciones en materia de seguridad social se financian a través de cuotas y aportaciones que efectúan los trabajadores, los patrones y el propio Estado.
Cinco son los seguros que la Ley del Seguro Social contempla para que, a través de ellos,se garanticen altos niveles de seguridad y bienestar del grupo de personas que cotizan a su régimen obligatorio y sus familias; esos seguros son los de riesgos de trabajo, enfermedades y maternidad, invalidez y vida, retiro, cesantía en edad avanzada y vejez, guarderías y prestaciones sociales.

LA SEGURIDAD SOCIAL

La seguridad social según la Organización Internacional del Trabajo (OIT): “Esla protección que la sociedad proporciona a sus miembros, mediante una serie de medidas públicas, contra las privaciones económicas y sociales que, de no ser así, ocasionarían la desaparición o una fuerte reducción de los ingresos por causa de enfermedad, maternidad, accidente de trabajo, o enfermedad laboral, desempleo, invalidez, vejez y muerte; y también la protección en forma de asistenciamédica y de ayuda a las familias con hijos.”

El objetivo de la seguridad social es, de acuerdo con esta organización: “Velar porque las personas que están en la imposibilidad -sea temporal o permanente- de obtener un ingreso, o que deben asumir responsabilidades financieras excepcionales, puedan seguir satisfaciendo sus necesidades, proporcionándoles, a tal efecto, recursos financieros odeterminados bienes o servicios.”

La seguridad social adquiere mayor importancia cuando consideramos su potencial como instrumento de combate a la pobreza en general y para mejorar las condiciones de vida de determinados grupos de la población, como sería el caso de los adultos mayores beneficiados por las pensiones.

Hablaremos en primera instancia del organismo fundamental y por excelencia de la...