auditoria
Ha sido tradicional que al hablar de auditoria en termino generales, casi siempre este implícita la idea de auditoriacontable. Sin embargo, bajo los modernos conceptos de este termino, ya es menester precisar el campo a que se refiere la auditoria: financiera, administrativa, depersonal, etc.
Esto mismo nos lleva a tratar de dar una definición sobre la problemática a estudiar para tener una idea preliminar de lo que debemos entender por auditoriaadministrativa y así facilitaremos el camino hacia su estudio.
Hay varios autores que en el campo de la administración han hecho estudios sobre auditoria administrativa y asihan dado sus respectivas definiciones sin embargo, para William P. Leonard es:
“La auditoria administrativa es el examen comprensivo y constructivo de una empresa, de unainstitución, de una sección del gobierno o de cualquier parte de un organismo, como una división o departamento, respecto a sus planes y objetivos, sus métodos ycontroles, su forma de operación y el uso de sus recursos físicos y humanos”.
El propósito de la auditoria administrativa, como se puede notar, es revisar evaluar unaorganización a fin de identificar y eliminar deficiencias o irregularidades en cualesquiera de loas áreas examinadas.
Esto significa que por medio de la auditoria administrativa laadministración de uina empresa podrá llevar a cabo entre otras labores, las siguientes:
Eliminar perdidas y deficiencias
Mejorar los sistemas y procedimientos deoperación
Mejorar los medios de control
Desarrollar mejor al personal
Utilizar mejor los recursos de que se dispone,tanto humanos como físicos
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