Auditoria

Páginas: 5 (1236 palabras) Publicado: 28 de enero de 2013
AUDITORIA LABORAL Y DE SEGURIDAD SOCIAL


|CLAVE |OBJETIVO |BASE LEGAL |
|T1 |Anuncio visible de horario de Trabajo |Art. 188 de LOT |
|T2 |Jornadade Trabajo: diurna a 20 Trabajadores tienen guardería infantil, o tienen guardería |Art. 391 y 392 de LOT |
| |interempresa, o pagan este servicio. Pago de 40% del salario mínimo para niños de 0 a 5| |
| |años de edad.| |
|E1 |Empresa > a 5 Trabajadores esta inscrita en el INCE y aporta contribución = 2% del total|Art. De La Ley de Reforma Parcial de la Ley sobre el |
| |de los sueldos pagados al personal |INCES.|
|E2 |Empresa > 10 trabajadores contrata aprendices INCE |Art. 17 de LINCES |
|E3 |Venezolanos ejercen labores de jefatura |Art. 20 de LOT |
|E4 |90% de la Nómina son venezolanos|Art. 27 de LOT |
|E5 |Total de trabajadores el 5% son trabajadores discapacitados |Art. 28 de Ley para las Personas con Discapacidad |
|E6 |Presencia de Niños y Adolescentes trabajadores |Arts. 94,96 y 97 de LOPNA |
|SS1 |Inscripción de la Empresa en el IVSS |Arts. 55, 56, 57, 58 y 59 del RGLSS |
|SS2 |Inscripción de los trabajadores en el IVSS, dentro 3 días de inicio al trabajo |Arts. 61, 62, 63 y 64 de RGLSS |
|SS3|Pago al IVSS de montos descontados a los trabajadores |Art. 63 de RGLSS |
|SS4 |Descuento a trabajadores y pago por Ahorro Habitacional |Art. 36 de Ley que regula Subsistema de Vivienda y la |
| ||Política Habitacional |
|SS5 |Otorgamiento a trabajadores que devenguen hasta 3 salarios mínimos de comida balanceada.|Arts. 2 y 4 de LA T |
| |Valor entre 0.25 y 0.50 de U.T. ||
|SH1 |Programa de Prevención de Accidente (SI) | |
|SH2 |Inspecciones en sitios de trabajo para eliminar condiciones inseguras o peligrosas (SI)| |
|SH3 |Instrucción y capacitación atrabajadores respecto a prevención de accidentes, enferm. |Art. 19num 4 de LOPCYMAT, Art. 862 de RCHST |
| |Profes., y uso de EPP (SI) | |
|SH4 |Advertencias de riesgo por escrito y por cualquier otro medio (SI) |Art. 6 parágrafo...
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